Für eine nachhaltigere Zukunft

Nachhaltigkeit gehört zu unserem Selbstverständnis. Die Allianz übernimmt seit Jahren Verantwortung für unseren Planeten und arbeitet gemeinsam mit Kund:innen und Partner:innen an einer nachhaltigeren Zukunft. Unsere Arbeit richtet sich an dem Ziel einer maximalen Erderwärmung von 1,5 Grad bis 2050 gemäß dem Pariser Klimaabkommen aus.

Ökologisch. Sozial. Gemeinschaftlich.

Nachhaltigkeit bildet die Basis unseres unternehmerischen Handelns bei der Allianz. Hierbei verbinden wir langfristige ökonomische Wertschöpfung mit einem Konzept für ökologische Selbstverpflichtung, sozialer Verantwortung und guter Unternehmensführung.

  • Environmental: Ökologische Selbstverpflichtung

    Gezielte Investitionen in Nachhaltigkeitsprojekte

    Evaluation der Investitionen und des CO₂-Ausstoßes  in den Betriebsstätten  

    Klare Zielsetzung zur Erreichung des 1,5-Grad-Zieles des Pariser Klimaabkommens

    Gründungsmitglied der Net-Zero Asset Owner Alliance

    Unterstützung der Transformation zu einer kohlenstofffreien Wirtschaft

  • Social: Soziale Verantwortung

    Einhaltung von Menschenrechten und fairen Arbeitsbedingungen

    Unterstützung der Initiative Equal Pay und Equal Pension

    Gemeinnütziges Engagement z.B. Allianz Stiftung für Kinder gGmbH

    Unterstützung in Krisensituationen

  • Governance: Gute Unternehmensführung

    Transparenz als Grundlage für Vertrauen

    Bekämpfung von unternehmensinterner Korruption

    Gewährleistung von Datenschutz und Datensicherheit

    Berücksichtigung von Umwelt- und sozialen Aspekten im Kerngeschäft

Ein Weg in die nachhaltige Zukunft

Nachhaltiges Denken und Handeln sind die Kernelemente unserer Unternehmenstätigkeit. Wir setzen heute an unseren Standorten und in unseren betrieblichen Prozessen in Deutschland schon das um, was morgen unverzichtbar sein wird. Dabei setzen wir uns ambitionierte Ziele und optimieren durchgehend unsere innerbetrieblichen Abläufe.

  • Reduktion des Wasserverbrauchs

    Die Allianz in Deutschland konnte zwischen 2019 und 2023 durch den sparsamen Einsatz von Wasser den Verbrauch pro Mitarbeitenden um 37,1 % reduzieren. Dies erreichten wir u.a. durch modernisierte Sanitärtechnik, zum Beispiel automatische Sensorarmaturen.

     

  • Reduktion der Abfallmenge

    Im Jahr 2023 haben wir den Trend der letzten Jahre fortgesetzt und unser Pro-Kopf-Abfallaufkommen im Vergleich zum Jahr 2019 um 48,3 % verringert. Dies ist das gemeinsame Ergebnis vieler kleinerer Maßnahmen an unseren Standorten sowie der Sensibilisierungsmaßnahmen unserer Mitarbeitenden.

     

  • Reduktion der CO₂-Emissionen der Dienstreisen

    Zwischen 2019 und 2023 konnten wir unsere durch Dienstreisen verursachten CO₂-Emissionen pro Mitarbeitenden um 46,7 % verringern. Wir legten im Jahr 2023 doppelt so viele Kilometer emissionsfrei mit der Bahn zurück als im Vorjahr und stellen schrittweise die Dienstwagenflotte auf Elektrofahrzeuge um.

  • Einsatz von erneuerbarer Energie

    Wir konnten zwischen 2019 und 2023 den Energieverbrauch pro Mitarbeitenden um 39,6 % reduzieren. Dieses Ergebnis haben wir z.B. durch verschärfte Energiesparmaßnahmen für die Wintermonate erreicht.

     

  • Reduktion des Papierverbrauchs

    Der Verzicht auf Papier ist das beste Mittel, um die geschäftliche Kommunikation umweltfreundlicher zu gestalten. Wir digitalisieren den Schriftverkehr mit unseren Kund:innen konsequent und entwickeln laufend neue, papierlose Geschäftsprozesse, wie unser Kundenportal „Meine Allianz“. Durch solche Maßnahmen konnten wir zwischen 2019 und 2023 den Papierverbrauch pro Versicherungspolice um 43,8 % reduzieren.

     

  • Reduktion der CO₂-Emissionen (gesamt)

    Wir behalten das Ziel im Auge und räumen der Reduktion unseres CO₂- Ausstoßes weiter höchste Priorität ein. Im Jahr 2023 haben wir pro Kopf 47,8 % weniger CO2-Emissionen pro Mitarbeitenden  ausgestoßen als noch 2019.

     

Entdecke Initiativen für mehr Nachhaltigkeit bei der Allianz

  • Betrieblicher Umweltschutz

    Wir kümmern uns seit über 25 Jahren um den Umweltschutz im Betrieb. Durch kontinuierliche Maßnahmen konnten wir seitdem in allen betriebsökologischen Bereichen positive Ergebnisse erzielen. Einer unserer großen Erfolge: Das Umweltmanagementsystem am Campus Unterföhring bei München sowie die Allianz ONE – Business Solutions GmbH sind seit 2019 nach DIN EN ISO 14001 zertifiziert.

    ERFAHRE MEHR

  • Allianz Foundation

    Die bisherige Allianz Umweltstiftung und Allianz Kulturstiftung haben sich Anfang 2022 zur Allianz Foundation zusammengeschlossen. Ziel ist es, bessere Lebensbedingungen für die kommenden Generationen zu ermöglichen.

     

     

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