Executive Assistant Program

Das Executive Assistant Program bietet dir die Chance, als rechte Hand eines Vorstandsmitglieds durchzustarten. Arbeite eng mit unseren Top-Führungskräften an strategischen Themen und Entscheidungen zusammen, und wachse persönlich über dich hinaus.  Profitiere von den ausgewählten Vorteilen des Programms  – Networking Events, vielfältige Seminarangebote, einen Vorstand oder eine Vorständin als Sponsor:in, eine Senior Executive Manager:in als persönliche:r Mentor:in und vieles mehr.

Dein Programmablauf

Kein Tag wie der andere! Vielfältige Aufgaben und spannende Einblicke erwarten dich.

Executive Assistant bei einem Vorstandsmitglied

Als Executive Assistant kannst du vom ersten Tag an zeigen, was in dir steckt! Du unterstützt den Vorstand oder die Vorständin im operativen Tagesgeschäft und arbeitest an strategischen Projekten unserer Fachbereiche oder unseres Vertriebs mit. Dabei sammelst du Fach- und Managementwissen und schaffst dir dein eigenes Netzwerk.

Die Grundsteine sind gelegt und es stehen Dir umfangreiche Optionen zur Auswahl, Deinen Weg bei uns zu gehen.  

Verantwortungsvolle Aufgaben

Nach etwa zwei Jahren erhältst du die Chance, deine erworbenen Fähigkeiten in deiner ersten Fach- oder Führungsaufgabe anzuwenden. Das kann die Verantwortung für ein eigenes Team sein, eine steuernde Funktion in einem klassischen oder agilen Projektumfeld oder aber eine anspruchsvolle Fachfunktion. In jedem Fall lernst Du unsere Produkte und Vertriebswege noch intensiver kennen und agierst unternehmerisch.

Vielfältige Möglichkeiten

Wie dein Weg weiter geht, hängt von deinen Interessen sowie deinen persönlichen und fachlichen Voraussetzungen ab. Die Möglichkeiten sind vielfältig!

Was wir bieten

  • Flexible Karriereplanung und berufliche Weiterentwicklung

    Wir unterstützen dich in deiner Zeit als Executive Assistant intensiv und individuell.

  • Umfangreiche Seminarangebote und persönliche:r Mentor:in

    Du profitierst von hervorragenden Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, zum Beispiel im Allianz Management Institute. Ein Mitglied unseres Senior Executive Managements betreut dich als persönliche:r Mentor:in.

  • Individuelles Coaching und Networking-Events

    Im Rahmen von Seminaren sowie zahlreichen Events, wie Management-Dialogen und Executive Assistant-Treffen, kannst du Dich persönlich und fachlich weiterbilden und dir dein eigenes Netzwerk schaffen.

  • Was du mitbringen solltest

    Als Executive Assistant hast du die Möglichkeit, Veränderungen entschlossen voranzutreiben. Daher solltest du bereits vielfältige Erfahrungen und Kompetenzen sowie einen herausragenden Studienabschluss mitbringen.

  • Dein Abschluss und deine Fähigkeiten

    Als Teil unseres Teams sind Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Teamfähigkeit gefragt. Du solltest offen und neugierig sein, Dich gut auf verschiedenste Personen und Situationen einstellen können sowie über Einfühlungsvermögen und Flexibilität verfügen. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine hohe Problemlösungskompetenz helfen dir bei der Erstellung strategischer Entscheidungsvorlagen. Für das ambitionierte Programm solltest du einen Diplom- oder Masterabschluss vorzugsweise aus den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Rechtswissenschaften, Mathematik oder Physik mitbringen. Eine Doppelqualifikation (z.B. MBA oder Promotion) ist von Vorteil, aber kein Muss.

  • Dein Profil

    Idealerweise hast du bereits Führungsverantwortung im gesellschaftlichen, politischen, wissenschaftlichen, beruflichen oder sozialen Bereich übernommen. Darüber hinaus solltest du Erfahrung im internationalen Umfeld sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse mitbringen.

Let's care for tomorrow.

Für Verantwortung, die du mit Leidenschaft annimmst.

Lerne Julia kennen

In diesem Video erfährst du mehr über Julia und das Allianz Executive Assistant Program.

Bewerbungsprozess

Für unser Executive Assistant Program kannst du dich ganzjährig bewerben. Bitte plane eine Vorlaufzeit von etwa drei Monaten ein.

  • 1. Bewerbung

    Du bewirbst dich online mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unseren globalen Stellenmarkt. Bitte gib hier bereits deinen Gehaltswunsch sowie den frühestmöglichen Einstiegszeitpunkt an.

  • 2. Prüfung deiner Unterlagen

    Nach Eingang deiner Bewerbungsunterlagen vergleichen wir diese mit den Anforderungen, die wir an unseren zukünftigen Managementnachwuchs stellen.
     

  • Bild Onlinebasierter Test – Frau vor Computer

    3. Onlinebasierter Test

    Wenn deine Bewerbung unsere formalen Anforderungen erfüllt, laden wir dich zu einem onlinebasierten Testverfahren zur Erfassung deiner analytischen (verbalen und numerischen) Fähigkeiten ein.

  • 4. Telefoninterview

    In einem ersten Telefoninterview hast du die Chance offene Fragen zu klären und weitere Informationen zu erhalten. Hier vereinbaren wir einen Termin für dein persönliches Interview.

  • Bild Vorstellungsgespräch

    5. Vorstellungsgespräch

    Ist das Telefoninterview erfolgreich, findet im nächsten Schritt ein persönliches Vorstellungsgespräch statt.

  • Bild Assessment Center

    6. Assessment-Center

    Überzeugst du uns auch im persönlichen Gespräch, laden wir dich zu einem eintägigen Assessment-Center ein, in dem du deine Führungs- und Sozialkompetenz unter Beweis stellen kannst.

  • Bild Gespräch mit dem Vorstand

    7. Gespräch mit Vorstand

    Wenn du auch diesen Schritt erfolgreich gemeistert hast, organisieren wir für dich ein persönliches Gespräch mit der jeweiligen Vorständin/dem jeweiligen Vorstand. Hier wird sichergestellt, dass es fachlich und auch auf der persönlichen Ebene passt.

  • 8. Einstellung

    Nun steht einer Einstellung in unser Executive Assistant Program nichts mehr im Wege.

  • Executive Assistant Program hautnah

    Das Executive Assistent Program der Allianz – eine echte Alternative zum oft gewählten und beliebten Berufseinstieg in der klassischen Strategieberatung. Warum und welche Vorteile das Programm bietet, erfährst du hier.

    ARTIKEL LESEN

Deine Ansprechpartnerin

Bei Fragen zu unserem Executive Assistent Program freut sich Leonie Stotz über deine Kontaktaufnahme.

  • Leonie Stotz

    Recruiting Expertin

    Tel. +49 89 3800 16973

    E-Mail

Bewerbungstipps

Hier bekommst du alle Informationen über die einzelnen Schritte unseres Bewerbungsverfahrens. Wie sieht die perfekte Bewerbung aus? Worauf sollte ich bei der Vorbereitung achten? Und worauf legen wir während dem Vorstellungsgespräch wert? Erhalte wertvolle Tipps.