Werde Teil unseres Traineeprogramms für Versicherungsmanagement

Gestalte mit deinen Ideen unseren Weg in eine nachhaltige und digitale Zukunft. Als Trainee der Allianz erhältst du spannende Einblicke und eine umfassende Einführung in die vielfältigen Geschäftsbereiche eines führenden globalen Versicherungsunternehmens. Dies bietet dir die einmalige Gelegenheit, übergreifendes Fachwissen aufzubauen und deine persönliche Entwicklung aktiv voranzutreiben.

Du willst vielseitige Einblicke und dich nach deinen Stärken und Interessen entwickeln? - „Mach dich bereit für die Überholspur“ und ebene dir deinen Karriereweg als Führungskraft oder Spezialist:in.

Dein Programmablauf

Als Versicherungstrainee lernst du innerhalb von 24 Monaten die Vielfalt der Allianz-Welt kennen.

Grundlagenphase

Dein Versicherungstraineeprogramm startest du in einer unserer fünf Gesellschaften des Allianz Deutschland Verbunds. Während der ersten zwölf Monate lernst du deinen Fachbereich sowie alle relevanten Schnittstellen kennen. So gewinnst du insbesondere einen guten Überblick und ein wertvolles Verständnis von wechselseitigen Abhängigkeiten. Zudem erhältst du Einblicke in den Versicherungsvertrieb, die Antrags-, Vertrags- und Leistungsbearbeitung und lernst somit die  Versicherungsbranche mit all ihren Facetten kennen.

 

Rollenvielfalt

Während des Traineeprogramms bieten wir dir die Möglichkeit zusätzlich weitere Einblicke in die vielfältigen Bereiche und Themen gemäß deines individuellen Entwicklungsplans einzutauchen. Beispielsweise arbeitest du in agilen Projekten mit oder übernimmst eine Teilprojektleitung, erhälst Einblicke in die Produktentwicklung, unterstützt in Form einer Assistenzfunktion oder erhältst im Bereich Personal spannende Einblicke.

Vorbereitung auf die Zielfunktion

In dieser Phase wirst du auf deine zukünftige Funktion als Führungskraft oder Spezialist:in vorbereitet. Hier wirst du intensiv durch deinen Mentor:in begleitet. Du erfährst, wie du Menschen entwickeln und Teams zum Erfolg führen kannst. Dir stehen vielfältige Möglichkeiten offen, die Versicherungswelt von Morgen mitzugestalten. Je nach Studienabschluss bringst du deine Expertise , beispielsweise als Jurist:in, Soziolog:in oder weiteres ein.

Was wir bieten

Von Beginn an profitierst du von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einem flexiblen Programmbeginn und unseren Benefits. Aber das Traineeprogramm Versicherungsmanagement bietet dir noch viel mehr.

  • Vielseitige Aufgabenbereiche

  • Standortübergreifende Einsatzmöglichkeiten

  • Mentoring-System

  • Regelmäßiges Networking

  • Persönliche Entwicklung

  • Du lernst das operative Geschäft direkt an der Basis kennen, sammelst agile Projekterfahrung, übernimmst erste Führungsaufgaben und wirkst an strategischen Themen des Managements mit.

  • Gemeinsam mit deinem bzw. deiner persönlichen Mentor:in aus dem Senior Management planst du die ein- bis sechsmonatige Stationen für dein individuelles Programm und erhältst so intensive Einblicke in die Geschäftsbereiche und Standorte der Allianz in Deutschland.

  • Dein:e erfahrene:r Pate oder Patin hilft dir dabei, deine weiteren Karriereschritte zu planen, gibt dir Feedback zu deinen Leistungen und unterstützt dich in deiner professionellen und persönlichen Entwicklung.

  • Du hast engen und regelmäßigen Austausch mit den anderen Trainees, lernst konzernweit eine Vielzahl von Kolleg:innen kennen, besuchst spannende Workshops und Seminare und baust dir so ein starkes Netzwerk auf.

  • In Einklang mit deinen Stärken und Zielen erwartet dich im Anschluss an das Programm eine verantwortungsvolle Position in einer Führungs- oder Fachspezialistenrolle, in der dir das erworbene Wissen und Know-how eine breite Palette an Karrieremöglichkeiten bietet.

Das sagen unsere Trainees

Du möchtest erfahren, wie es nach dem Traineeprogramm Versicherungsmanagement weitergeht? Dann erfahre hier, welche Wege unsere Trainee Alumnis eingeschlagen haben.

Alexandra

"Die Vielfalt der Möglichkeiten, durch die ich meine individuellen Kompetenzen ausbauen kann und die starke Unterstützung durch meine Mentorin machen das Traineeprogramm für mich einzigartig. So kann ich die täglich neuen Herausforderungen ideal nutzen, um mich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln."

Lukas

"Durch die vielseitigen Erfahrungen in spannenden Projekten und unterschiedlichen Bereichen des Unternehmens hat mir das Traineeprogramm eine steile Lernkurve und ein großes Netzwerk ermöglicht und ist somit ein starkes Fundament für meine weitere Entwicklung."

  • Was du mitbringen solltest

    • Du hast dein Bachelor- oder Masterstudium, z.B. mit wirtschaftswissenschaftlichem oder wirtschaftsjuristischem Schwerpunkt, erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz davor
    • Du konntest im Rahmen von Praktika, als Werkstudent:in oder ehrenamtlichen Tätigkeiten erste berufliche Erfahrung sammeln
    • Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten, ein hohes Maß an Eigeninitiative und bist ein Teamplayer
    • Zu deinen Stärken zählen analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, du hast Interesse an der Lösung von Herausforderungen und Spaß am kontinuierlichen Lernen und Wachsen

Let's care for tomorrow.

Für die vielen Möglichkeiten deinen Weg zu finden.
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Deine Zukunft bei uns

Erfahre, was es bedeutet, in unser internationales Unternehmen einzusteigen und gewinne einen Eindruck von unserem täglichen Arbeitsumfeld.

Der Bewerbungsprozess

  • 1. Bewerbung

    Du bewirbst dich online mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unseren globalen Stellenmarkt für das Traineeprogramm Versicherungsmanagement an einem Standort deiner Wahl. 

  • 2. Prüfung deiner Unterlagen

    Nach Eingang deiner Bewerbungsunterlagen vergleichen wir diese mit den Anforderungen, die wir an unsere zukünftigen Trainees stellen.

  • 3. Telefoninterview

    Wenn deine Bewerbung unsere formalen Anforderungen erfüllt, möchten wir dich gerne im Rahmen eines Telefoninterviews näher kennenlernen. 

  • 4. Auswahltag

    Nach erfolgreichem Telefoninterview laden wir dich zu einem Auswahltag ein, in dessen Rahmen du deine Fach- und Sozialkompetenz in einem Interview und einer Fallstudie unter Beweis stellen kannst. 

  • 5. Einstellung

    Wenn du auch diesen Schritt des Bewerbungsprozesses erfolgreich gemeistert hast, steht einer Einstellung als Trainee nichts mehr im Wege.

Deine Ansprechpartnerin

  • Heike Seemüller

    Referentin

    Tel. +49 89 92529 25211

    E-Mail

Bewerbungstipps

Hier bekommst du alle Informationen über die einzelnen Schritte unseres Bewerbungsverfahrens. Wie sieht die perfekte Bewerbung aus? Worauf sollte ich bei der Vorbereitung achten? Und worauf legen wir während dem Vorstellungsgespräch wert? Erhalte wertvolle Tipps.
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