AWP France Responsable de projets H/F

Allianz Worldwide Partners
  • Função

    Vos principales missions sont de : ~crlf~~crlf~• Effectuer les études préalables au projet permettant d’en apprécier la pertinence.~crlf~• Réaliser le cadrage du projet dont périmètre, objectifs, analyse coûts/bénéfices, contraintes, risques.~crlf~• Définir les besoins métier, les contraintes, les risques et les périmètres d’intervention~crlf~• Contribuer la rédaction des spécifications fonctionnelles générales et du cahier des charges avec les parties prenantes concernées.~crlf~• Proposer des solutions en fonction du budget et des contraintes techniques et organisationnelles.~crlf~• Elaborer un plan d’actions : un budget et un planning prévisionnel, les mettre en œuvre et garantir leur bon respect. S’assurer de la qualité des livrables.~crlf~• Superviser le déroulement global du projet notamment en mettant en place tous les indicateurs nécessaires au suivi et à la gestion du projet, dont l’évaluation de la performance, coûts et des délais.~crlf~• Communiquer en interne sur les projets, organiser et animer les réunions de projet.~crlf~• Intégrer les innovations technologiques dans les processus opérationnels.~crlf~~crlf~Mission complémentaire~crlf~• Réaliser une analyse critique du ou des processus actuels de création des comptes utilisateurs intégrant l’ensemble des activités concernées (interne AZP France, AZ Technologie équipes centrales…)~crlf~• Identifier chaque étape du ou des processus analysés ainsi que les personnes/départements en charge de les réaliser ~crlf~• Définir et proposer des solutions de contournement permettant de résoudre l’ensemble des dossiers en instance~crlf~• Définir et proposer un ou des processus cibles permettant de fluidifier les modalités de création et garantir la complétude des logins attendus~crlf~• Piloter et Tester la mise en application de ce processus~crlf~• Définir et proposer des indicateurs de suivi (SLAs)~crlf~• Définir et publier un tableau de bord (hebdomadaire dans un premier temps) de l’activité~crlf~• Faire le lien avec les ressources utilisateurs, indication à intégrer dans le périmètre de rôles et responsabilités, la gestion des listes de diffusion, les accès aux GBT et autres répertoires partagés…~crlf~• Identifier les problèmes de complétude des droits associés aux logins demandés lorsqu’ils sont générés.

  • Requisitos / Habilidades

    Profil :~crlf~~crlf~• Vous avez principalement géré des projets stratégiques avec une forte dimension informatique et disposez d’un bonne connaissance des systèmes d’information et du digital.~crlf~• Doté(e) d’un esprit d’analyse , de synthèse et d’un sens de l’organisation, vous faites preuve d’autonomie et réactivité.~crlf~• Reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et relationnelles, vous saurez également être force de propositions.~crlf~• Vous avez de réelles capacités pour travailler en mode transverse et fédérer une équipe autour du projet.~crlf~• Un certification en gestion de projets (OPEX, PMI ou Prince 2 et la connaissance des méthodes Agiles seront des atouts supplémentaires pour réussir dans cette fonction.~crlf~• La maitrise courante de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, est indispensable dans ce poste.~crlf~• La maitrise des outils suivants est souhaitée :Excel, PowerPoint, SAS ou Business Object.~crlf~• Vous êtes autonome, organisé~crlf~• Vous bénéficiez d’une expérience significative dans la coordination de résolution de sujets infra similaire~crlf~• Vous avez de réelle qualités de communication

  • Informações adicionais

    Poste ouvert en cdi~crlf~Site : ST OUEN

  • Sobre a Allianz

    Allianz est l’univers pour ceux qui osent – un environnement qui soutient ceux qui prennent des initiatives pour faire évoluer leur carrière et pour participer activement au renforcement de notre position de leader mondial. En accordant une réelle importance aux hommes et aux femmes – à la fois à ses 88 millions de clients particuliers et professionnels, et à ses 140 000 collaborateurs – Allianz favorise une culture dans laquelle chaque collaborateur est encouragé à travailler en équipe, à se dépasser et à innover, pour relever les défis du secteur de l’assurance. Notre principale ambition est d’être le partenaire de confiance de nos clients et de leur permettre d’avancer avec l’assurance que nous sommes là pour les accompagner. Si vous avez de l’audace, rejoignez le Groupe Allianz.~crlf~~crlf~De plus, en qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs.

    Allianz Worldwide Partners est le leader mondial B2B2C, dans les domaines de l’assistance, de l’assurance voyage, la santé à l’international et l’assurance automobile. Unis sous une même marque, Allianz Global Assistance, Allianz Global Automotive and Allianz Worldwide Care joignent leurforce et leur expertise pour repousser les frontières et créer les solutions de demain afin d’offrir la meilleure expérience à nos clients. Le groupe compte plus de 16 000 salariés dans 76 pays parlant 70 langues reflétant la nature de la diversité d’Allianz Worldwide Partners. Notre ADN est unique: oser et être au service de nos clients, partout et à tout moments. Si cela raisonne en vous, rejoignez-nous!

    Allianz Worldwide Partners est une entreprise dynamique avec une ambition de croissance forte. Nous nous soucions de nos clients partenaires et nous accordons la même attention à nos salariés.Au-delà du recrutement, nous investissons dans l’évolution professionnelle et les projets des carrières parce que nous savons que votre développement et notre croissance vont de pair. Vous avez de l’audace ? Vous souhaitez faire partie d'une entreprise multinationale qui offre des débouchés professionnels internationaux ? relancez votre carrière et osez nous rejoindre!~crlf~~crlf~Employeur engagé, Allianz Worldwide Partners reconnait que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Notre volonté est de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances.~crlf~~crlf~Plus d'informations sur Allianz Worldwide Partners et ses lignes de business : https://www.allianz-worldwide-partners.fr/carrieres-emploi/~crlf~~crlf~

Função

Vos principales missions sont de : ~crlf~~crlf~• Effectuer les études préalables au projet permettant d’en apprécier la pertinence.~crlf~• Réaliser le cadrage du projet dont périmètre, objectifs, analyse coûts/bénéfices, contraintes, risques.~crlf~• Définir les besoins métier, les contraintes, les risques et les périmètres d’intervention~crlf~• Contribuer la rédaction des spécifications fonctionnelles générales et du cahier des charges avec les parties prenantes concernées.~crlf~• Proposer des solutions en fonction du budget et des contraintes techniques et organisationnelles.~crlf~• Elaborer un plan d’actions : un budget et un planning prévisionnel, les mettre en œuvre et garantir leur bon respect. S’assurer de la qualité des livrables.~crlf~• Superviser le déroulement global du projet notamment en mettant en place tous les indicateurs nécessaires au suivi et à la gestion du projet, dont l’évaluation de la performance, coûts et des délais.~crlf~• Communiquer en interne sur les projets, organiser et animer les réunions de projet.~crlf~• Intégrer les innovations technologiques dans les processus opérationnels.~crlf~~crlf~Mission complémentaire~crlf~• Réaliser une analyse critique du ou des processus actuels de création des comptes utilisateurs intégrant l’ensemble des activités concernées (interne AZP France, AZ Technologie équipes centrales…)~crlf~• Identifier chaque étape du ou des processus analysés ainsi que les personnes/départements en charge de les réaliser ~crlf~• Définir et proposer des solutions de contournement permettant de résoudre l’ensemble des dossiers en instance~crlf~• Définir et proposer un ou des processus cibles permettant de fluidifier les modalités de création et garantir la complétude des logins attendus~crlf~• Piloter et Tester la mise en application de ce processus~crlf~• Définir et proposer des indicateurs de suivi (SLAs)~crlf~• Définir et publier un tableau de bord (hebdomadaire dans un premier temps) de l’activité~crlf~• Faire le lien avec les ressources utilisateurs, indication à intégrer dans le périmètre de rôles et responsabilités, la gestion des listes de diffusion, les accès aux GBT et autres répertoires partagés…~crlf~• Identifier les problèmes de complétude des droits associés aux logins demandés lorsqu’ils sont générés.

Requisitos / Habilidades

Profil :~crlf~~crlf~• Vous avez principalement géré des projets stratégiques avec une forte dimension informatique et disposez d’un bonne connaissance des systèmes d’information et du digital.~crlf~• Doté(e) d’un esprit d’analyse , de synthèse et d’un sens de l’organisation, vous faites preuve d’autonomie et réactivité.~crlf~• Reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et relationnelles, vous saurez également être force de propositions.~crlf~• Vous avez de réelles capacités pour travailler en mode transverse et fédérer une équipe autour du projet.~crlf~• Un certification en gestion de projets (OPEX, PMI ou Prince 2 et la connaissance des méthodes Agiles seront des atouts supplémentaires pour réussir dans cette fonction.~crlf~• La maitrise courante de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, est indispensable dans ce poste.~crlf~• La maitrise des outils suivants est souhaitée :Excel, PowerPoint, SAS ou Business Object.~crlf~• Vous êtes autonome, organisé~crlf~• Vous bénéficiez d’une expérience significative dans la coordination de résolution de sujets infra similaire~crlf~• Vous avez de réelle qualités de communication

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Allianz est l’univers pour ceux qui osent – un environnement qui soutient ceux qui prennent des initiatives pour faire évoluer leur carrière et pour participer activement au renforcement de notre position de leader mondial. En accordant une réelle importance aux hommes et aux femmes – à la fois à ses 88 millions de clients particuliers et professionnels, et à ses 140 000 collaborateurs – Allianz favorise une culture dans laquelle chaque collaborateur est encouragé à travailler en équipe, à se dépasser et à innover, pour relever les défis du secteur de l’assurance. Notre principale ambition est d’être le partenaire de confiance de nos clients et de leur permettre d’avancer avec l’assurance que nous sommes là pour les accompagner. Si vous avez de l’audace, rejoignez le Groupe Allianz.~crlf~~crlf~De plus, en qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs.

Allianz Worldwide Partners est le leader mondial B2B2C, dans les domaines de l’assistance, de l’assurance voyage, la santé à l’international et l’assurance automobile. Unis sous une même marque, Allianz Global Assistance, Allianz Global Automotive and Allianz Worldwide Care joignent leurforce et leur expertise pour repousser les frontières et créer les solutions de demain afin d’offrir la meilleure expérience à nos clients. Le groupe compte plus de 16 000 salariés dans 76 pays parlant 70 langues reflétant la nature de la diversité d’Allianz Worldwide Partners. Notre ADN est unique: oser et être au service de nos clients, partout et à tout moments. Si cela raisonne en vous, rejoignez-nous!

Allianz Worldwide Partners est une entreprise dynamique avec une ambition de croissance forte. Nous nous soucions de nos clients partenaires et nous accordons la même attention à nos salariés.Au-delà du recrutement, nous investissons dans l’évolution professionnelle et les projets des carrières parce que nous savons que votre développement et notre croissance vont de pair. Vous avez de l’audace ? Vous souhaitez faire partie d'une entreprise multinationale qui offre des débouchés professionnels internationaux ? relancez votre carrière et osez nous rejoindre!~crlf~~crlf~Employeur engagé, Allianz Worldwide Partners reconnait que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Notre volonté est de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances.~crlf~~crlf~Plus d'informations sur Allianz Worldwide Partners et ses lignes de business : https://www.allianz-worldwide-partners.fr/carrieres-emploi/~crlf~~crlf~

 
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Ingrid, Allianz SE


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