Praktikant – Kommunikation & Change Management (m/w/d)

Allianz Technology SE

Unsere Mission von Allianz Technology ist Leading IT with you!~crlf~ ~crlf~Leading IT bedeutet, die IT Prozesse der Allianz zu perfektionieren, führende IT Lösungen anzubieten und die Entschlossenheit zu besitzen, gemeinsam mit dir an der Spitze zu stehen.~crlf~ ~crlf~Wir sind der IT-Anbieter der Allianz Gruppe, der, zusammen mit den Konzerneinheiten, die Infrastruktur, Anwendungen und Services betreibt, optimiert, transformiert und innoviert, um gemeinsam das beste Kundenerlebnis zu schaffen.~crlf~ ~crlf~„Transitional Applications & Decommissioning“ (TAD) zielt darauf ab, alle nicht-strategischen (Übergangs-) Anwendungen mit einem Stilllegungsdatum in einer einzigen Abteilung zusammenzufassen. Diese hat die Aufgabe, jene Anwendungen auszuführen, zu entschärfen und außer Betrieb zu setzen, wodurch mehr Kapazität und Aufmerksamkeit in das Management für die Bereitstellung der neuen „Business Master Platform“ (BMP) und des „Allianz Customer Model“ (ACM) Geschäftsmodel investiert werden kann, um gleichzeigtig für einen erstklassigen und sicheren Betrieb zu sorgen.~crlf~ ~crlf~Innerhalb dieser Abteilung besteht immer ein Bedarf an konsistenter und relevanter interner Kommunikation über die laufende Transformation sowie an Unterstützung für die laufenden Change Management prozesse. ~crlf~Wenn Sie eine Leidenschaft für diese haben, suchen wir Dich!

##Unterstützung bei der Umsetzung der Kommunikationsstrategie für interne Transformationsprojekte, die verschiedene verfügbare Kommunikationskanäle im Einklang mit der Unternehmensvision umfasst~crlf~##Redaktionelle Planung, Beobachtung und Verwaltung von LinkedIn- und Twitter-Konten sowie virtuellen Intranet-Bereichen (Verfassen von Inhalt, Blog- und Community-Management, Organisation von Veranstaltungen)~crlf~##Durchgängige Verantwortung für interne Kommunikationsinitiativen mit dem Schwerpunkt auf Vielfalt & Inklusion~crlf~##Externe Medienanalyse in Bezug auf Überprüfungen von Änderungen der Mediennutzung, Trends und der aktuellen Entwicklung von Kanälen sowie Inhaltsstrategien~crlf~##Aktive Teilnahme an unternehmensinternen Veranstaltungen~crlf~##Die funktionsübergreifende Unterstützung und die Zusammenarbeit mit anderen Teams innerhalb der Abteilung wird ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit sein~crlf~

##Ausgezeichnetes Englisch (mündlich und schriftlich) – englische/r Muttersprachler/in (bevorzugt) oder 2-3 jährige Erfahrung im englischsprachigen Land~crlf~##Optimale Schreibkenntnisse und die Fähigkeit, qualitativ hochwertige schriftliche und visuelle Kommunikation zu erstellen~crlf~##Nachgewiesene organisatorische Kompetenz mit der Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren, um diese innerhalb eines kommunizierten Zeitrahmens zu erarbeiten~crlf~##Kenntnisse in MS Word, PowerPoint und Excel~crlf~##Fähigkeit, sowohl im Team als auch unabhängig effektiv zu arbeiten~crlf~##Proaktive, positive Einstellung und Liebe zum Detail~crlf~##Erfahrung im Umgang mit sozialen Medien, insbesondere mit Twitter und LinkedIn~crlf~##Frühere Praktika oder Erfahrungen als Werkstudent oder Praktikant in ähnlichen Kontexten~crlf~##Du bist ab sofort verfügbar und bist an einem Vollzeit-Praktikum (38h/Woche) für 4 bis 6 Monate interessiert~crlf~

Was bieten wir dir?~crlf~##Attraktive Vergütung für Praktika in Höhe von 1.700 € (auch bei Pflichtpraktika)~crlf~##Moderner Arbeitsplatz mit Open Office System in München~crlf~##Flexible Arbeitszeiten ~crlf~##Studentenrabatt in einer der besten Kantinen Münchens~crlf~##Kostenloser Zugang zum LinkedIn Learning Account ~crlf~##Große Studenten Community mit zahlreichen Networking-Möglichkeiten~crlf~##Ein dynamisches und internationales Team~crlf~##Jobmöglichkeiten zum Einstieg in ein globales Unternehmen~crlf~ ~crlf~Das solltest du wissen~crlf~##Um ein Praktikum zu absolvieren oder als Werkstudent arbeiten zu können, ist eine Immatrikulation an einer Universität Voraussetzung (bei einem Praktikum ist auch ein Gap Year möglich)~crlf~##Wir können deine Bewerbung nur berücksichtigen, wenn folgende Dokumente bei Bewerbungseingang vorliegen:~crlf~ - Immatrikulationsbescheinigung (Ausnahme Gap Year)~crlf~ - Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis (bei Nicht-EU Bürgern)~crlf~##Allianz Technology ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfalt im Arbeitsumfeld fördert. Wir sind an deinen Stärken und Erfahrungen interessiert. Jeder ist willkommen, unabhängig des Geschlechts, Alters, der Herkunft, Nationalität, Rasse oder Ethnizität, Religion, einer Behinderung oder sexuellen Orientierung.~crlf~ ~crlf~Interessiert? Dann wage es, deine eigene Geschichte zu schreiben und starte deine Karriere bei Allianz Technology! ~crlf~ ~crlf~Bitte lade deine Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Anschreiben mit Infos zu deiner Motivation und dazu, wie du auf diese Stelle aufmerksam geworden bist, relevante Zertifikate und Zeugnisse) über unser e-Recruiting-Portal www.allianz.com/de/karriere hoch.

Weltweit vertrauen viele Kunden der Allianz Gruppe als Versicherer und Vermögensverwalter. Als Arbeitgeber liegen uns unsere Mitarbeiter:innen mit ihren Bedürfnissen, ihren Träumen und den persönlichen Herausforderungen am Herzen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem wir allen die Möglichkeit bieten, Neues zu entdecken, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Lebenswelt um uns herum zu gestalten. Werden Sie ein Teil davon. Let's care for tomorrow.~crlf~~crlf~Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir ermutigen Sie dazu, sich so wie Sie sind ganz in die Arbeit einzubringen, egal woher Sie kommen, wie Sie aussehen, wie alt Sie sind, wen Sie lieben, woran Sie glauben oder ob Sie eine persönliche Einschränkung mitbringen.

Digitalisierung und die Aussicht auf Wachstumsmöglichkeiten durch eine Strategie der "durchgängigen Digitalisierung" gehören zu den wesentlichen Stärken der Gruppe. Allianz Technology SE ist der Haupttreiber der Transformation der Allianz in eine digitale Gruppe- ein Bestreben, dem sich fast 7.500 Allianz Technology SE Mitarbeiter weltweit verpflichtet haben. Die Allianz Technology SE stattet die Gruppe mit den führenden digitalen Lösungen der Branche aus und macht damit die Allianz jederzeit für ihre Kunden erreichbar. Bei der Allianz Technology SE ist Innovation nicht nur ein Schlagwort, sondern vielmehr fest im täglichen Geschäft verankert.

Für uns zählen Ihre Stärken und Erfahrungen. Deshalb ist jeder, unabhängig von sonstigen Merkmalen wie z.B. Geschlecht, Herkunft und Abstammung oder einer eventuellen Behinderung willkommen.~crlf~~crlf~

 
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Lukasz, Allianz Poland


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 Lukasz, Allianz Poland

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