Du bist ein erfahrener Software-Entwickler und -Engineer im Bereich Web Applications und hast mehrjährige Praxiserfahrung mit Java/Spring. Du kennst dich gut aus mit Software- Entwicklungsprozessen, Software-Architekturen, Build-Verfahren und Cl/CD. Cloud-Techniken wie Docker oder Kubernetes sind dir geläufig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Software-Engineer Java / Web (m/w/d) für das Chapter „Sales Property Insurance" am Standort München!

Wir entwickeln und verantworten eigene Web Applikationen, Plattformen und APIs im Bereich „Quote & Buy" zur Tarifierung, Beratung und zum Verkauf von Sachversicherungsprodukten für unsere Kunden und Vertriebspartner. Es erwartet dich ein engagiertes, agiles Team, welches cross-funktional aufgestellt ist.

Im Team verständigen wir uns auf Deutsch. Daher ist der Sprachlevel mind. Cl erforderlich. Mit einigen unserer Ansprechpartner, anderen Entwicklerteams oder Operationseinheiten kommunizieren wir in Englisch. Hierfür ist mind. der Sprachlevel B1 zu erfüllen.
 

Aufgaben:

• Du und dein Team seid verantwortlich für Design, Implementierung und Betrieb eines Produkts
• Die Umsetzung erfolgt im agilen Umfeld auf Basis von User Stories im Backlog, die du mitentwickelst, die technischen Abhängigkeiten auflöst, gemäß der „Definition of Done" erledigst und im Sprint Review vorstellst
• Du führst strukturierte Analysen durch, diskutierst die Architektur und sorgst für „clean code"
• Dabei liegt es in deiner Verantwortung sicher zu stellen, dass die nicht-funktionalen Anforderungen wie IT-Sicherheit, Betreibbarkeit, Stabilität, Erweiterbarkeit, etc. berücksichtigt werden
• In Hinblick auf den technischen Betrieb umfasst dein Aufgabenbereich damit auch die ständige Optimierung der bereits laufenden Anwendungen
• Unterstützung bei Wartung und Betrieb der produktiven Vertriebsanwendungen

Anforderungen/Kenntnisse/Erfahrungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes (Wirtschafts-) Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung/ Qualifikation
• Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Datenbanken (z.B. Oracle, Redis, MySQL)
• Idealerweise Kenntnisse von Cloud-native Anwendungsarchitekturen sowie Plattformtechnologie (z.B. Kubernetes, Docker)
• Idealwerwise Erfahrung im Umgang mit Monitoring Tools wie Dynatrace, Grafana oder Prometheus

Fundierte Erfahrung  als Java-Entwickler (m/w/d) mit mehreren der folgenden Technologien:

• Java >= 11 mit Architektur- und Framework-Erfahrung speziell im Spring Ökosystem (z.B Spring Boot, Spring Webflux, Spring Data)
• Implementierung von Unit Tests z.B. mit jUnit
• Sehr gute Kenntnisse von Online- und API-Architekturen sowie Kenntnisse der relevanten Standards und Patterns (REST-/SOAP-Services)
• Vertraut im Umgang mit Tools (z.B. Maven, Gradle, Git)

Methodische Kenntnisse: 

• Continuous Integration / Continuous Delivery
• Erfahrung im Software Engineering (Design Patterns, Version Control, Automated Testing, Pair Programming, etc.)
• DevOps mindset (you build it, you run it; taking responsibility for your work)
• Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden (z.B. Scrum, Kanban)

Soft Skills: 

• Deutschkenntnisse mind. Cl, Englischkenntnisse mind. B1
• Begeisterung für neue Technologien und Frameworks
• Ausgeprägtes Interesse am Analysieren von Anforderungen und Definieren von Lösungen

Zusätzliche Informationen:

Besetzungstermin: schnellstmöglich

Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen sowie Gehaltswunsch unter Angabe des Referenzcodes und möglichem Eintrittsdatum online über unseren Stellenmarkt auf https://careers.allianz.com.

Bei personalbezogenen Fragen erreichst Du unsere Recruiterin Frau Claudia Klaas unter 0175-106 4709. Bei fachlichen Fragen erreichst Du Herrn Maximilian Brunner.

Weltweit vertrauen viele Kunden der Allianz Gruppe als Versicherer und Vermögensverwalter. Als Arbeitgeber liegen uns unsere Mitarbeiter:innen mit ihren Bedürfnissen, ihren Träumen und den persönlichen Herausforderungen am Herzen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem wir allen die Möglichkeit bieten, Neues zu entdecken, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kund:innen und die Lebenswelt um uns herum zu gestalten. Werde ein Teil davon. Let's care for tomorrow. 

Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir ermutigen Dich dazu, Dich so wie Du bist ganz in die Arbeit einzubringen, egal woher Du kommst, wie Du aussiehst, wie alt Du bist, wen Du liebst, woran Du glaubst oder ob Du eine persönliche Einschränkung mitbringst. 

Digitalisierung und die Aussicht auf Wachstumsmöglichkeiten durch eine Strategie der "durchgängigen Digitalisierung" gehören zu den wesentlichen Stärken der Gruppe. Allianz Technology SE ist der Haupttreiber der Transformation der Allianz in eine digitale Gruppe- ein Bestreben, dem sich fast 7.500 Allianz Technology SE Mitarbeiter weltweit verpflichtet haben. Die Allianz Technology SE stattet die Gruppe mit den führenden digitalen Lösungen der Branche aus und macht damit die Allianz jederzeit für ihre Kund:innen erreichbar.  

Was uns als Unternehmen attraktiv macht, erfährst Du unter https://careers.allianz.com.