Job Location: CASARANO or MILANO 

L’Area Manager Road Side Assistance contribuisce a realizzare i servizi della specifica area di competenza attraverso l’identificazione del network necessario all’erogazione dei servizi. Collabora con le altre funzioni aziendali per l’analisi e la realizzazione degli obiettivi della linea di business

Descrizione del ruolo:

L’Area Manager Road Side Assistance supporta la struttura Network Management della Direzione Operations e si occupa della ricerca, selezione e sviluppo dei fornitori con particolare focus sulle società di soccorso stradale e sulle officine per la riparazione dei veicoli guasti.

Le attività principali dell' Area Manager Road Side Assistance:

• Analizza e si occupa di adeguare la copertura territoriale dei fornitori in linea con gli obiettivi assegnati;
• Gestisce le negoziazioni con i fornitori;
• Monitora e controlla il costo e i livelli di servizio dei fornitori inseriti nel network di riferimento;
• Supporta il team di quotazione nella gestione delle gare di appalto;
• Analizza periodicamente i KPI dei fornitori di propria competenza, e relaziona al responsabile del Settore Network rispetto alla opportunità di ritenere o cambiare i fornitori.

Requisiti/Esperienza/Capacità che ricerchiamo:

• Preferibilmente laurea in discipline economiche;
• Esperienza consolidata (3-4 anni) nella gestione di fornitori in azienda molto strutturata;
• Esperienza nella gestione delle officine convenzionate;
• Esperienza nella gestione di network di società di assistenza stradale (nice to have);
• Capacità relazionali e di problem-solving;
• Capacità di analisi e di lavorare in autonomia;
• Attitudine al problem-solving;
• Flessibilità;
• Eccellente comunicazione interpersonale;
• Capacità di gestione negoziazioni complesse;
• Capacità di gestire contemporaneamente più progetti, garantendo il rispetto delle scadenze ed il raggiungimento degli obiettivi assegnati;
• Conoscenza dei principali programmi di MS office, in particolare Excel nelle funzioni avanzate di calcolo ed analisi statistica;
• Capacità di lavorare in team;
• Conoscenza avanzata della lingua inglese;
• Capacità di pianificare e organizzare;
• Orientato al servizio.

Il Gruppo Allianz è una delle più affidabili compagnie assicurative e di asset management al mondo. Avere a cuore i nostri dipendenti, le loro ambizioni, i loro sogni e le loro sfide, è ciò che ci rende un datore di lavoro unico. Insieme possiamo costruire un ambiente dove ognuno può sentirsi messo in grado e avere la fiducia per esplorare, crescere e dare forma a un futuro migliore per i nostri clienti e il mondo che ci circonda. In Allianz crediamo in un contesto lavorativo caratterizzato da diversità e inclusione,  e siamo orgogliosi di offrire a tutti pari opportunità lavorative. Incoraggiamo le persone ad essere loro stesse, indipendentemente da dove provengono, da come appaiono, da chi amano e da ciò in cui credono.
Pertanto accogliamo candidature prescindendo da etnia, background culturale, età,  genere,  nazionalità,  religione,  disabilità o orientamento sessuale. 
Unisciti a noi! Let's care for tomorrow.
Nota: La diversità di pensiero è parte integrante della cultura aziendale di Allianz. Un mezzo per realizzare team diversificati è una regolare rotazione degli Allianz Executive tra le varie funzioni, le varie entità organizzative Allianz e i vari Paesi. Di conseguenza, l'azienda si aspetta dai suoi dipendenti un approccio aperto e un'elevata motivazione a nuove esperienze e a nuove posizioni lavorative all'interno del Gruppo Allianz.