Manager (m/f/d) Transaction Services Finance

As Manager (m/f/d) Transaction Services Finance, you’ll own transaction-related financial and accounting matters, working at the intersection of finance, strategy, and execution. Partner with high-performing, cross-functional teams in a dynamic, multinational environment, leveraging your expertise for the creation of sustainable and resilient real estate portfolios on a global scale. The role is based in Munich.

Key Responsibilities

• Own all transaction-related financial and accounting matters for global real estate transactions
• Lead and oversee financial due diligence for real estate acquisitions and divestments (direct and indirect equity), including across multi-tier international structures and platforms
• Negotiate key financial terms in SPAs, JVAs, and other agreements, including purchase price principles and related clauses
• Review and support financial modelling for acquisition and disposition structures
• Document technical IFRS and local GAAP accounting assessments, with clear implications and seamless handover to post-deal investment and accounting teams
• Manage post-deal integration, restructurings, and technical accounting issues during the holding phase

Key Requirements

• Minimum 5 years of professional experience in an international audit/consultancy firm or in a M&A department with a focus on financial due diligence
• University degree in Business Administration, Finance, Accounting, or a related field
• Strong expertise in IFRS, with additional knowledge of local GAAP (particularly HGB) preferred
• Fluent in English (written and spoken); proficiency in additional languages is a plus
• Proficient in MS Office; experience with Argus Enterprise/ Taliance is advantageous
• Excellent analytical skills, with the ability to simplify complexity into meaningful insights for clients and stakeholders
• Target-oriented and hands-on approach, able to prioritize tasks effectively and adapt quickly to new challenges
• Excellent negotiation and influencing skills, and a dedicated team player
• Additional qualifications such as WP, CPA, CA, CFA are desirable                                                        

Benefits

• Onboarding: A mentor, a buddy program and a global welcome event will help you getting started.
• Learning: A large portfolio of continuous learning opportunities will help you staying relevant in your current role and growing into future workplace demands.
• Working place: An open and international working environment with a diverse and inclusive culture will inspire your everyday work. A working model which balances remote and office based work will give you the flexibility to organize the way you work.
• Benefits: A company pension scheme, well-being initiatives, sports offers and other local benefits will allow you achieving a positive work life balance.

PIMCO Prime Real Estate ist ein führender weltweit agierender Immobilieninvestor und -manager. Das Unternehmen ist eine Tochtergesellschaft von PIMCO und Teil der PIMCO-Immobilienplattform. Es konzentriert sich auf die Marktsegmente Core und Core+ und verwaltet das Immobilienmandat der Allianz Gruppe im Wert von über 90 Mrd. USD. Wir verwalten ein globales Investmentportfolio mit einem Volumen von über 95 Mrd. US-Dollar mit einem internationalen Team von ca. 500 Kollegen in 16 Büros in Belgien, China, Deutschland, Frankreich, Großbritannien, Italien, Japan, Schweden, Singapur, Spanien und den USA aus. Die Immobilienplattform von PIMCO ist eine der größten und am stärksten diversifizierten der Welt, mit einem Vermögen von über 187 Milliarden US-Dollar. PIMCOs breite Angebotspalette baut auf die langjährige Expertise des Unternehmens in den öffentlichen und privaten Beteiligungs- und Finanzierungsmärkten auf.

Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten. 
Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben.
Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
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