Allianz Investment Management (AIM) ist der interne Investment-Manager der Allianz Gruppe, die für das Management des Risiko-Rendite-Profils unseres ca. 700 Mrd. € umfassenden Investmentportfolios verantwortlich ist. Wir entwickeln, steuern und implementieren die Anlagestrategie für die Versichertengelder der Allianz weltweit – nachhaltig und verantwortungsbewusst. Unser globales Netzwerk mit mehr als 500 Mitarbeiter:innen aus über 60 Ländern ist in regionalen Hubs in München/Stuttgart, Mailand, Minneapolis, Paris und Singapur organisiert. Wir bieten vielseitige Karrieremöglichkeiten für herausragende Investmenttalente.

AIM bietet Ihnen die perfekte Gelegenheit, Ihre internationale Karriere zu beginnen oder fortzusetzen. Wir wachsen stetig und unterstützen unsere Mitarbeiter:innen dabei selbiges zu tun. Wir glauben, dass unsere tägliche Arbeit bereichert und gute Leistung belohnt werden sollte. Wir bieten Ihnen viele Möglichkeiten und streben gleichzeitig nach Spitzenleistung. Unser Handeln wird primär von hohen ethischen Standards und von unserer Verpflichtung gegenüber der Gesellschaft geleitet.

Aufgabenbeschreibung
Du möchtest Einblicke in die operativen und strategischen Prozesse in einer People & Culture Abteilung bekommen und unser Team bei den verschiedensten Themen von Recruiting und Talent Management bis hin zu Compensation und dem Daily Business unterstützen?

Dann bewirb dich jetzt auf die Position in unserem Team und freue dich auf die Arbeit in einem internationalen Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten und vielen Chancen für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung!

Qualifikation

• Lerne das Tagesgeschäft in unserem People & Culture Team kennen und unterstütze in administrativen sowie operativen Tätigkeiten
• Begleite das Recruiting sowie Onboarding und übernehme eigenständig die alltäglichen Anfragen unserer (internationalen) Werkstudent:innen und Praktikant:innen bei der AIM
• Unterstütze bei der Organisation von Trainings und begleite die dazugehörigen Evaluationsmaßnahmen
• Erhalte Einblicke in die Talent Management Prozesse
• Lerne sämtliche Vergütungsthemen kennen und unterstütze den jährlichen Compensationprocess
• Pflege unseren Newsletter, diverse Intranetseiten sowie unser Work-Well Gesundheitsmanagementprogramm

Kernkompetenzen

• Du studierst (international) Business, BWL, Sozial- oder Erziehungswissenschaften, Psychologie, Jura oder ähnliches
• Du bist für die gesamte Zeit der Beschäftigung bei uns als Student:in eingeschrieben
• Du hast sehr gute Englischkenntnisse (sprachlich und schriftlich)
• Du beherrscht die gängigen Microsoft Office Anwendungen
• Du konntest bereits erste Berufserfahrungen (Praktika/Werkstudententätigkeiten) im Bereich People & Culture sammeln
• Du arbeitest präzise und bist proaktiv

Zusatzinformation
Um Ihre Bewerbung berücksichtigen zu können, bitten wir Sie Ihren Unterlagen folgende Dokumente beizufügen: Lebenslauf, Anschreiben, ggf. Arbeitszeugnisse/Empfehlungsschreiben, aktuelle Notenübersicht des Studiums und Abiturzeugnis, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung.

• Wunscheinstiegsdatum: ab sofort
• Zeitraum: mindestens 6 Monate
• Wochenarbeitszeit: 14-20 Stunden

Wir bieten spezielle Benefits für unsere Studierenden an (2,45€ Essenszuschuss pro Arbeitstag, 25€ mtl. Fahrtkostenzuschuss und vieles mehr!)

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

41992 | Personalwesen | Student/in | Allianz Investment Management | Teilzeit | Temporär

Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten. 

Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben.

Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.

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