Heutige Kunden erwarten verständliche und digital zugängliche Versicherungen – einfach und schnell. Daraus ergeben sich spannende Herausforderungen, wie Produkte, Prozesse und Kommunikation für unsere Kunden innovativ zu gestalten sowie Veränderungen voranzutreiben!

Bereit zum Durchstarten? Dein dreijähriges Studium an der dualen Hochschule Baden-Württemberg in Mannheim schließt du mit dem Titel „Bachelor of Arts“ ab. Daneben bist du praktisch sofort mittendrin und testest das theoretisch Gelernte in der Maklerbetreuung oder in Schadenabteilungen. Bei uns wirst du in Projektarbeit eingebunden, erhältst Eigenverantwortung, Gestaltungsfreiraum sowie einen sicheren Partner für deine Bachelorthesis. 

Werde Teil des weltweit führenden Versicherungsunternehmens und erlebe während deiner Ausbildung das vielseitige und dynamische Versicherungsgeschäft. Als nachhaltiger Konzern achten wir besonders auf dich, unsere Umwelt und unsere gemeinsame Zukunft.
Wir bieten dir schon heute Sicherheit durch sehr gute Übernahmechancen nach dem Studium. Let’s care for tomorrow!

Dich erwartet bei uns:

… eigenständige Mitarbeit im Tagesgeschäft des Betriebs mit unterschiedlichen Schwerpunkten (u.a. Beratung und Unterstützung in allen geschäftlichen Fragen, Erstellung von Konzepten,

    Präsentationen und Schulungsunterlagen, Gestaltung von Angeboten und Verträgen, uvm.)
... Einblicke in spannende, agile Projekte, in denen wir digitale Tools und Services entwickeln und dabei den neuen Standard innerhalb des Marktes definieren
... Einblicke in die betriebliche Organisation und Geschäftsprozesse
… die Möglichkeit, dich individuell weiterzubilden, um deine fachliche und persönliche Entwicklung zu fördern (z.B. LinkedIn Learning, Kommunikationstraining uvm.)

Das bringst du mit...

... deine Persönlichkeit
... Allgemeine Hochschulreife mit überdurchschnittlichem Abschluss
... Motivation und Organisationsfähigkeit, um Praxisphasen und Studium gleichzeitig zu meistern
... Offenheit, Kommunikationsfreude und ein souveränes Auftreten für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kund:innen und Kolleg:innen
... Interesse für die Versicherungs- und Finanzwelt
... Verhandlungsgeschick und betriebswirtschaftlichen Gestaltungswillen, die vor allem im Bereich der Betreuung von Makler:innen wichtig sind
... Gestaltungswillen und Empathie für eine mögliche Karriere als Projekt- oder Teamleitung 

Das bieten wir:

Work-Life-Balance

• 30 Tage Urlaub im Jahr 
• flexible Arbeitszeiten
• mobiles Arbeiten in bestimmten Ausbildungsphasen unter Absprache mit deiner:m Vorgesetzten  
• vielfältige Sport-und Gesundheitsangebote und Zuschüsse

Vergütung und Zusatzleistungen 

• Unbefristete Übernahme nach der Ausbildung bei gutem Auftreten und guten betrieblichen und schulischen Leistungen

• attraktive, überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung) zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung
• 40 € Vermögenswirksame Leistungen im Monat
• 25 € Fahrkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel im Monat
• betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung 
• Bezuschussung des gesunden und vielfältigen Mittagsangebots

Karriereentwicklung 

• sehr gute Übernahmechancen nach dem Studium 
• vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
• Möglichkeit, andere Standorte kennenzulernen oder einen Auslandseinsatz zu absolvieren

Bist du dabei? Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen.

Besetzungstermin: 01.08.2024

Bewerbungszeitraum:  schnellstmöglich

Hast du Fragen? Dann melde dich gerne bei Frau Christina Köllnick: telefonisch unter +49 69 96249-25212 oder per Mail an christina.koellnick@allianz.de.

Weitere Informationen über die Ausbildung, sowie die Allianz findest du unter https://careers.allianz.com.

Bei Fragen zum technischen Bewerbungsprozess, wende dich bitte an recruiting-berufsausbildung@allianz.de.

Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten. 
Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben.
Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Begleiten Sie uns. Let's care for tomorrow.
Hinweis: Diversity of Minds ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur der Allianz. Ein Mittel, um vielfältige Teams zu erreichen, ist ein regelmäßiger Wechsel von Allianz Executive Mitarbeitern über Funktionen, Allianz Einheiten und Regionen hinweg. Daher erwartet das Unternehmen von seinen Mitarbeitern eine allgemeine Offenheit und eine hohe Motivation, regelmäßig Positionen zu wechseln und Erfahrungen innerhalb der Allianz Gruppe zu sammeln.