Au sein de l’unité Unité Data, Engagement, Marketing & Stratégie (UDEMS), vous interviendrez en tant qu’Assistant(e) Web Analyst au Pôle « Parcours Client » sur les projets d’analyses des parcours digitaux au sein de l’espace client d’allianz.fr.

Vos principales missions seront : 

• Extraire des données via différents outils
• Aider à la préparation d'un reporting mensuel
• Réaliser des études ad hoc pour améliorer la connaissance utilisateurs
• Produire des tableaux de bord pour monitorer les données (Data Studio/Adobe Analytics)
• Participer à l'analyse des données de parcours digitaux
• Proposer des optimisations pour développer le trafic en ligne et l'utilisation des services digitaux 

Atouts du poste :

• Variété des missions
• Transversalité des périmètres avec l'équipe de Product Owner CX
• Collaboration avec des experts Data et Web Analytics

Profil / Compétences :
Formation supérieure Master marketing digital, Master data management ou Ecole d’ingénieur 

Vous disposez d’une première expérience dans l’analyse de données idéalement dans le digital

Outils :

• Excel n’a plus de secret pour vous, il sera votre outil au quotidien
• Maitriser l’outil Power Point pour la livraison des rapports
• Maîtrise d’au moins un outil de Web Analyse (Google Analytics / Adobe Analytics)
• Maîtrise d’au moins un outil de datavisualisation (Google data studio / Adobe Analytics / Content Square)
• Un plus : connaissance d’un Tag Management System (TagCommander, Adobe Launch)

Compétences :

• Appétence digitale
• Goût pour l’analyse et la manipulation des chiffres : traitement, exploitation et explication des données
• Esprit de synthèse et bonne communication : vous savez présenter et adapter votre discours selon les publics
• Sens du résultat
• Capacité à travailler en mode agile
• Rigueur et fort d’esprit d’analyse et critique

Informations complémentaires

Localisation du poste : La Défense – Tour Allianz One
A compter de Septembre 2024 pour une durée de 12 mois
Type de contrat : Alternance

Être alternant chez Allianz France, c'est aussi bénéficier de...

• Une journée de télétravail par semaine
• Une carte restaurant pour les journées télétravaillées
• 28 jours de congés payés par an
• Avantages attractifs tels que la participation/l’intéressement
• Une bonne couverture sociale (mutuelle)
• Un accès à notre Comité d’Entreprise
• Un processus d’onboarding dédié aux alternants

Le groupe Allianz est l'une des sociétés d'assurance et de gestion d'actifs les plus fiables au monde. Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure.

Chez Allianz, nous croyons en une main-d'œuvre diversifiée et inclusive et nous sommes fiers d'être un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous vous encourageons à apporter toute votre personnalité au travail, quels que soient vos origines, votre apparence, vos goûts et vos convictions. Nous accueillons donc les candidatures sans distinction d'origine ethnique ou culturelle, d'âge, de sexe, de nationalité, de religion, de handicap ou d'orientation sexuelle.

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