Pourquoi rejoindre Allianz ?

Au sein de la Direction Midcorp de l’Unité Assurances de Biens et de Responsabilités d’Allianz, prenez la responsabilité du service de Souscription Dommages aux Biens et Responsabilité Civile Midmarket de LYON.

Civile Midmarket de LYON.

Vous aurez en charge :

• Le management de l'activité de souscription des Agents et Courtiers des régions Lyon Marseille soit un portefeuille de plus de 10 000 contrats pour un Chiffre d’Affaires de 46 millions d’euros
• Le management opérationnel d’une équipe constituée de 15 souscripteurs(trices).

Vous participerez au développement commercial de ces marchés et assurerez la contribution du service à la croissance rentable d’Allianz portés par un projet de développement ambitieux et confirmer ainsi la position Allianz comme un leader du monde du risque d’Entreprise.

Vos principales missions seront :

• Garantir l’excellence opérationnelle, la satisfaction du client et la bonne mise en œuvre de la politique de souscription. Participer à des sujets transverses en lien avec l’activité (satisfaction client, optimisation des processus …) et collaborer étroitement avec les Directions Techniques,
• Vous participer aux Comités de Direction Midmarket,
• Développer des relations constructives avec les intermédiaires et les entités en charge de l’animation commerciale de ces intermédiaires,
• Développer l’engagement des collaborateurs de votre équipe. Contribuer au développement de leurs compétences, à leur valorisation. Assurer le management de leur performance (fixer, suivre les objectifs, évaluer les résultats, etc.),
• Prendre en charge l’analyse, la souscription et le suivi de certains dossiers (y compris les dossiers à enjeu), contribuer à la solution de dossiers atypiques ou sensibles, et assurer le traitement des réclamations clients,
• Animer des moments d’échanges individuels (feed-back) et collectifs, favorables au partage d’informations, d’expériences et contribuant à la déclinaison de la stratégie de la Direction,
• Piloter l’activité, accompagner les changements d'organisation, de processus, d'outils, … et leur amélioration,                    

Parlons un peu de vous !

De formation supérieure (Bac +5) en assurance ou équivalent, vous justifiez d’une expérience managériale significative et possédez des compétences en Souscription de Risques Entreprises et plus particulièrement orienté IRD / DAB.

• Votre leadership fait de vous une personne, disponible, organisé, et adaptable.
• Vous favorisez l’optimisation et l’amélioration continue des processus.
• Vous possédez une capacité de négociation avec les différents interlocuteurs (intermédiaires, inspection, etc…).
• Vos qualités relationnelles et rédactionnelles, votre réactivité ainsi que votre esprit d’équipe seront des atouts comme votre maîtrise des outils bureautiques.

Ce poste a suscité votre intérêt ?

Alors, rejoignez-nous chez Allianz ! Toute l’équipe vous y attend ;

Allianz, Let’s care for tomorrow !

Organisation, rigueur, capacité d’analyse et travail en équipe sont des atouts indispensables pour réussir sur ce poste.

Vous souhaitez travailler en équipe et évoluer dans une direction qui met ses collaborateurs au cœur de sa stratégie de développement ? Alors, rejoignez-nous chez Allianz !

En tant qu’entreprise reconnue et internationale, nous vous offrons des avantages attractifs tels qu’une flexibilité du temps de travail, le télétravail, 9 semaines de congés, une restauration sur site, des taux préférentiels collaborateurs, des congés maternité et paternité élargis, des places en crèche et bien plus encore. En tant qu’employeur, nous mettons tout en œuvre pour vous assurer un bien être propice à votre épanouissement.

Allianz est la 1ère marque mondiale d'assurance* présente dans 70 pays. Les #Allianzers, c'est 9.000 salariés en France qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, des collaborateurs qui associent innovation, performance et agilité pour relever des défis permanents au quotidien. Parce qu'en nous préoccupant de l’avenir de nos collaborateurs, nous pouvons encore mieux nous préoccuper de l’avenir de tous nos clients. Pour cela, Allianz innove et met la technologie aux services des hommes pour préparer leur avenir, un avenir plus sûr.

En qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs.

Allianz, Let’s care for tomorrow !