Unser Recruiting Center ist der zentrale Faktor um Talente für die Allianz zu begeistern, die uns auf dem Weg in ein digitales und kundenfokussiertes Unternehmen begleiten. Durch innovative Ideen, eine moderne Candidate Journey und kurze Prozesse wollen wir geeignete Bewerber:innen finden und den Einstieg in die Allianz Welt möglichst einfach gestalten. Gemeinsam mit unseren Partnern im Employer Branding, Onboarding und unseren HR Business Partnern entwickeln wir die Personalarbeit weiter. Wir beraten unsere Hiring Manager aus verschiedenen Gesellschaften im Rahmen des gesamten Hiring-Prozesses. Dabei folgen wir unserem Spirit, neue Trends aufzugreifen. So tragen wir gemeinsam zum Erfolg unseres Unternehmens und unseres HR-Teams bei, um die Allianz zum besten Arbeitgeber Deutschlands zu entwickeln.

Recruiting, Employer Branding, Candidate Experience und Onboarding Journey sind für dich mehr als nur Trendwörter? Du hast Spaß daran, die Unternehmenskultur nach außen zu tragen, Kontakte zu Talenten zu knüpfen und diese davon zu überzeugen, dass Versicherung alles andere als langweilig ist und für uns zu begeistern? Dann komm in unser Team!

Das erwartet dich:

• Unterstützung der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Personalmarketing-Events (z.B. Recruiting Events, Karrieremessen, Workshops) – online und im persönlichen Kontakt.

• Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Betreuung unseres Talentpools (bspw. Ansprache & Placement von Talenten, Erstellung von Newslettern, Kontaktpflege)
• Unterstützung bei Onboarding Events für neue Mitarbeiter:innen
• Kommunikation von Recruiting- & Karrierethemen in sozialen Netzwerken
• Durchführung und Weiterentwicklung des KPI-Trackings unserer Recruiting- & Personalmarketing-Maßnahmen
• Unterstützung im „Tagesgeschäft" unserer Recruiting-Prozesse rund um Stellenausschreibungen, Vertragserstellung und Interviews

Das bringst du mit:

• Du befindest Dich in der zweiten Hälfte deines Bachelorstudiengangs oder bereits im Masterstudium. Vorzugsweise eines wirtschafts- oder kommunikationswissenschaftlichen Studiengangs, gerne mit Schwerpunkt Personalmanagement, Marketing, Eventmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-)Psychologie
• Du hast idealerweise erste Erfahrungen durch Praktika/Werkstudententätigkeiten im Bereich Recruiting, Marketing, Kommunikation, Eventmanagement oder Employer Branding
• Du bist ein durchsetzungsfähiges Kommunikationstalent mit gewinnender Persönlichkeit, Spaß an Teamarbeit und kreativem Geist
• Dich zeichnen deine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Organisationstalent aus
• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in MS-Office
• Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut

Gut zu wissen:

Werkstudentenstelle für mind. 12 Monate.

Arbeitszeit: bis zu 20h/Woche (flexible Arbeitszeiten)

Start: ab sofort

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe des Referenzcodes und möglichem Eintrittsdatum online über unseren Stellenmarkt auf careers.allianz.com.

Bei personalrelevanten Fragen erreichst Du uns über unsere E-Mail-Adresse apas-studentsupport@allianz.de. Bei fachlichen Fragen kannst du gern auf janine.schaefer@allianz.de, Tel. +49 8938 0022 34  zugehen.

Weltweit vertrauen viele Kunden der Allianz Gruppe als Versicherer und Vermögensverwalter. Als Arbeitgeber liegen uns unsere Mitarbeiter:innen mit ihren Bedürfnissen, ihren Träumen und den persönlichen Herausforderungen am Herzen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem wir allen die Möglichkeit bieten, Neues zu entdecken, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kund:innen und die Lebenswelt um uns herum zu gestalten. Werde ein Teil davon. Let's care for tomorrow.

Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir ermutigen Dich dazu, Dich so wie Du bist ganz in die Arbeit einzubringen, egal woher Du kommst, wie Du aussiehst, wie alt Du bist, wen Du liebst, woran Du glaubst oder ob Du eine persönliche Einschränkung mitbringst.

Die Allianz ONE – Business Solutions GmbH bietet ein vielfältiges Angebotsspektrum an Produkten und Dienstleistungen in den Bereichen IT, Operations, Personal, Immobilienmanagement und Gebäude-/Gastronomieservices und leistet damit einen sehr wichtigen Beitrag zum nachhaltigen, wirtschaftlichen Erfolg der Allianz Gesellschaften in Deutschland. Mit langjähriger Erfahrung und der breit gefächerten Expertise bietet die Allianz ONE die Möglichkeit, gemeinsam mit den Partnern entwickelte Ideen schnell und pragmatisch umzusetzen und dabei mit bestehenden und neuen Aufgaben zu wachsen. Denn Sicherheit und Vertrauen sind das Fundament einer starken, digitalen Versicherung und der Grundstein für einen zukünftig attraktiven, kundenorientierten und nachhaltigen Service.

Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfährst Du unter https://careers.allianz.com.