Estamos en la búsqueda de un Data Engineering Manager que desempeñe un papel clave en la gestión y liderazgo de nuestro equipo de ingeniería de datos, con el objetivo de diseñar y supervisar arquitecturas de datos eficientes y seguras, desarrollar pipelines robustos para Machine Learning y Process Mining, y colaborar con equipos multidisciplinares para garantizar la disponibilidad y utilidad de los datos, todo ello alineado con los objetivos estratégicos de la empresa y en cumplimiento con las normativas de seguridad y privacidad.

¿Qué harás en Allianz?

• Gestión de Equipos: Liderar y gestionar un equipo de ingenieros/as de datos, asegurando la entrega de proyectos de alta calidad y dentro de los plazos establecidos.
• Arquitectura de Datos: Diseñar y supervisar la arquitectura de datos, asegurando que sea escalable, eficiente y segura. Esto incluye la integración de diversas fuentes de datos y la implementación de soluciones de almacenamiento de datos.
• Ingeniería de Datos: Desarrollar y mantener pipelines de datos robustos y eficientes que soporten las necesidades de Machine Learning y Process Mining. Esto incluye la limpieza, transformación y carga de datos (ETL).
• Colaboración Interdepartamental: Trabajar estrechamente con los equipos de Data Science y Data Governance para asegurar que los datos estén disponibles y sean utilizables para análisis avanzados y cumplimiento normativo.
• Innovación y Mejora Continua: Identificar y adoptar nuevas tecnologías y metodologías que mejoren la eficiencia y efectividad de las operaciones de datos.
• Gestión de Proyectos: Planificar y gestionar proyectos de ingeniería de datos, asegurando que se alineen con los objetivos estratégicos de la empresa.
• Seguridad y Gobierno: Asegurar que todas las prácticas de manejo de datos cumplan con las normativas de seguridad, gobierno y privacidad de datos.

¿Qué necesita Allianz?

• Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Datos, Matemáticas, o un campo relacionado. Un máster o doctorado es preferible.
• Mínimo de 5-7 años de experiencia en ingeniería de datos, con al menos 2 años en un rol de liderazgo o gestión.
• Conocimiento Lenguajes de Programación: Dominio de lenguajes como Python, SQL, y Java.
• Conocimiento Herramientas de Big Data: Experiencia con herramientas y tecnologías de Big Data como Hadoop, Spark, y Kafka.
• Conocimiento profundo de bases de datos relacionales y no relacionales (e.g., Azure SQLPool / PostgreSQL, Cosmo DB).
• Experiencia con plataformas de cloud computing como AWS, Azure o Google Cloud. Altamente deseable la experiencia en el entorno de Azure, Datalake Storage, Synapse Analytics y DBT. 
• Habilidades en Machine Learning y Process Mining: Conocimiento práctico de técnicas y herramientas de Machine Learning y Process Mining.
• Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de proyectos.
• Capacidad para resolver problemas complejos y tomar decisiones basadas en datos. 
• Habilidad para trabajar de manera efectiva con equipos multidisciplinares y en un entorno colaborativo.

¿Qué te ofrece Allianz? 

• Un modelo de trabajo híbrido; 
• Oficinas que se adaptan a tus necesidades, con modelo smartworking y espacios colaborativos; 
• Horarios flexibles para que tengas una buena conciliación entre tu vida personal y laboral; 
• Formación específica en tu ámbito de actuación y programa You Learn We Pay; 
• Múltiples descuentos de empleado/a;
• Compensación económica para los gastos de comida y teletrabajo; 
• Precios especiales en la contratación de productos de seguros para ti y los tuyos; 
• Muchos beneficios más... 

¿Sabías que tenemos beneficios adicionales para emplead@s con discapacidad y/o que tengan algún familiar directo con alguna discapacidad? Además de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú el que tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1500€ en tu primera nómina.

69640 | Data & Analytics | Management | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido

El Grupo Allianz es una de las compañías asesguradoras y de gestión de activos de mayor confianza en el mundo. Cuidar a nuestros empleados, sus ambiciones, sueños y desafíos, es lo que nos convierte en un empleador único. Juntos podemos construir un entorno en el que todos se sientan empoderados y con la confianza para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor para nuestros clientes y el mundo que nos rodea.
En Allianz creemos en una plantilla diversa e inclusiva y estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Te animamos a dar lo mejor de ti en el trabajo, sin importar de dónde eres, tu aspecto, a quién amas o en qué crees.
Por lo tanto, consideramos solicitudes de empleo independientemente de su origen étnico o cultural, edad, género, nacionalidad, religión, capacidad diferente u orientación sexual.
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