Juriste Contentieux Lille H/F

Euler Hermes Group
  • Função

    La Direction du Recouvrement d’Euler Hermes a pour mission de conduire, pour le compte de nos Assurés, toutes les actions de recouvrement sur leurs créances impayées et ce auprès de l’ensemble de leurs débiteurs, qu’ils soient solvables, en procédure collective ou à l’étranger.~crlf~~crlf~Le présent poste se situe au sein de l’une des 10 Agences de Recouvrement qui traitent les dossiers In Bonis, plus particulièrement celle de Lille. ~crlf~Vous rejoignez une équipe de 6 personnes pour, en tant que Juriste Contentieux, assurer l’activité de recouvrement amiable et judiciaire de l’agence et la gestion des dossiers.~crlf~~crlf~Le titulaire de la fonction assure le recouvrement des créances impayées des clients d’EH France, initie et conduit de manière autonome les actions de recouvrement amiable ou judiciaire sur des débiteurs (IB et/ou PC), en recherchant le meilleur rapport coût / délai / efficacité afin de satisfaire les clients

  • Responsabilidades

    Directement rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous gérez de manière autonome les dossiers de recouvrement pour la satisfaction des clients~crlf~- Vous décidez de mettre en oeuvre le mode de recouvrement le plus efficace tout en respectant les contraintes légales et les process internes (le recouvrement amiable est privilégié). ~crlf~- Vous analysez les dossiers sous les angles commercial, juridique et financier pour juger de la meilleure opportunité de recouvrement.~crlf~- Vous engagez le dialogue avec les débiteurs en vue d'obtenir un règlement rapide~crlf~- Vous négociez les situations litigieuses et assurer le rôle de médiation entre le client et le débiteur~crlf~- Vous suivez les actions menées par nos correspondants (avocats & huissiers), dans une logique d'optimisation des récupérations et de satisfaction clients~crlf~- Vous assurez un rôle d'information auprès des clients (français & étrangers) dans la gestion du recouvrement de leurs créances : les informer du suivi de leurs dossiers et sur les procédures judiciaires à entreprendre en justifiant du bien fondé~crlf~- Vous négociez avec les Administrateurs et les Mandataires judiciaires désignés dans le cadre de conciliations ou mandats ad hoc, réglements transactionnels ou rachats de créances pour la gestion des dossiers PC ~crlf~- Vous répondez aux propositions de réglements ou rachats de créances pour la gestion des dossiers PC ~crlf~~crlf~Vous participez à l'animation de l'équipe:~crlf~-Conseiller les Attachés de recouvrement sur la gestion de dossiers plus complexes et valider leurs propositions selon grille de pouvoir~crlf~-Participer à des projets et groupes de travail sur des sujets liés au recouvrement et/ou transverses~crlf~~crlf~Vous développez les relations avec les clients & partenaires: ~crlf~-Appeler les clients dans le cadre du Welcome process; Participer aux journées clients et assurer la satisfaction des clients (contacts privilégiés, visites clients)~crlf~-Assurer la formation des clients et des courtiers ~crlf~-Animer les relations avec les avocats et les huissiers pour assurer l'efficacité des actions menées~crlf~-Assurer un lien régulier avec les autres BUs du groupe EH pour le bon suivi des dossiers (échanges téléphoniques)

  • Requisitos / Habilidades

    Connaissances juridiques (droit des Affaires et des procédures collectives) ~crlf~Capacité d'analyse et de rédaction~crlf~Capacité de prise de décision~crlf~Adaptabilité & Autonomie~crlf~Capacités relationnelles et de négociation~crlf~Anglais~crlf~Esprit d'innovation et force de proposition~crlf~Culture économique et financière des entreprises

  • Sobre a Allianz

    Allianz est l’univers pour ceux qui osent – un environnement qui soutient ceux qui prennent des initiatives pour faire évoluer leur carrière et pour participer activement au renforcement de notre position de leader mondial. En accordant une réelle importance aux hommes et aux femmes – à la fois à ses 88 millions de clients particuliers et professionnels, et à ses 140 000 collaborateurs – Allianz favorise une culture dans laquelle chaque collaborateur est encouragé à travailler en équipe, à se dépasser et à innover, pour relever les défis du secteur de l’assurance. Notre principale ambition est d’être le partenaire de confiance de nos clients et de leur permettre d’avancer avec l’assurance que nous sommes là pour les accompagner. Si vous avez de l’audace, rejoignez le Groupe Allianz.~crlf~~crlf~De plus, en qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs.

    Euler Hermes, premier fournisseur de solutions d’assurance-crédit dans le monde, aide ses clients à faire preuve d’intelligence dans leurs échanges commerciaux et à développer leurs activités en toute sécurité. Avec 6000 collaborateurs de plus de 70 nationalités, répartis dans quelque 50 pays, Euler Hermes offre une gamme complète de services conçus pour gérer les créances clients.~crlf~Euler Hermes a mis au point un réseau d’informations qui lui permet d’analyser la stabilité financière de plus de 40 millions d’entreprises dans le monde entier. Euler Hermes, membre du groupe Allianz, est noté AA par Standard & Poor’s.~crlf~Chez Euler Hermes, nous nous engageons à soutenir nos collaborateurs à chaque étape de leur vie professionnelle, à leur proposer des programmes de développement sur mesure et à leur ouvrir les portes d’une carrière à l’international. Nous les encourageons à prendre des initiatives, à assumer de nouvelles responsabilités et à oser faire la différence !~crlf~Pour en savoir plus, rendez-vous sur http://www.eulerhermes.fr/.

    Si ce poste vous intéresse et que vous estimez avoir le profil qui correspond, merci de suivre la procédure de candidature en ligne. Pour en savoir plus sur notre société et nos perspectives de carrière, rendez-vous sur notre site http://www.eulerhermes.fr/carrieres/.~crlf~~crlf~

Função

La Direction du Recouvrement d’Euler Hermes a pour mission de conduire, pour le compte de nos Assurés, toutes les actions de recouvrement sur leurs créances impayées et ce auprès de l’ensemble de leurs débiteurs, qu’ils soient solvables, en procédure collective ou à l’étranger.~crlf~~crlf~Le présent poste se situe au sein de l’une des 10 Agences de Recouvrement qui traitent les dossiers In Bonis, plus particulièrement celle de Lille. ~crlf~Vous rejoignez une équipe de 6 personnes pour, en tant que Juriste Contentieux, assurer l’activité de recouvrement amiable et judiciaire de l’agence et la gestion des dossiers.~crlf~~crlf~Le titulaire de la fonction assure le recouvrement des créances impayées des clients d’EH France, initie et conduit de manière autonome les actions de recouvrement amiable ou judiciaire sur des débiteurs (IB et/ou PC), en recherchant le meilleur rapport coût / délai / efficacité afin de satisfaire les clients

Responsabilidades

Directement rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous gérez de manière autonome les dossiers de recouvrement pour la satisfaction des clients~crlf~- Vous décidez de mettre en oeuvre le mode de recouvrement le plus efficace tout en respectant les contraintes légales et les process internes (le recouvrement amiable est privilégié). ~crlf~- Vous analysez les dossiers sous les angles commercial, juridique et financier pour juger de la meilleure opportunité de recouvrement.~crlf~- Vous engagez le dialogue avec les débiteurs en vue d'obtenir un règlement rapide~crlf~- Vous négociez les situations litigieuses et assurer le rôle de médiation entre le client et le débiteur~crlf~- Vous suivez les actions menées par nos correspondants (avocats & huissiers), dans une logique d'optimisation des récupérations et de satisfaction clients~crlf~- Vous assurez un rôle d'information auprès des clients (français & étrangers) dans la gestion du recouvrement de leurs créances : les informer du suivi de leurs dossiers et sur les procédures judiciaires à entreprendre en justifiant du bien fondé~crlf~- Vous négociez avec les Administrateurs et les Mandataires judiciaires désignés dans le cadre de conciliations ou mandats ad hoc, réglements transactionnels ou rachats de créances pour la gestion des dossiers PC ~crlf~- Vous répondez aux propositions de réglements ou rachats de créances pour la gestion des dossiers PC ~crlf~~crlf~Vous participez à l'animation de l'équipe:~crlf~-Conseiller les Attachés de recouvrement sur la gestion de dossiers plus complexes et valider leurs propositions selon grille de pouvoir~crlf~-Participer à des projets et groupes de travail sur des sujets liés au recouvrement et/ou transverses~crlf~~crlf~Vous développez les relations avec les clients & partenaires: ~crlf~-Appeler les clients dans le cadre du Welcome process; Participer aux journées clients et assurer la satisfaction des clients (contacts privilégiés, visites clients)~crlf~-Assurer la formation des clients et des courtiers ~crlf~-Animer les relations avec les avocats et les huissiers pour assurer l'efficacité des actions menées~crlf~-Assurer un lien régulier avec les autres BUs du groupe EH pour le bon suivi des dossiers (échanges téléphoniques)

Requisitos / Habilidades

Connaissances juridiques (droit des Affaires et des procédures collectives) ~crlf~Capacité d'analyse et de rédaction~crlf~Capacité de prise de décision~crlf~Adaptabilité & Autonomie~crlf~Capacités relationnelles et de négociation~crlf~Anglais~crlf~Esprit d'innovation et force de proposition~crlf~Culture économique et financière des entreprises

Sobre a Allianz

Allianz est l’univers pour ceux qui osent – un environnement qui soutient ceux qui prennent des initiatives pour faire évoluer leur carrière et pour participer activement au renforcement de notre position de leader mondial. En accordant une réelle importance aux hommes et aux femmes – à la fois à ses 88 millions de clients particuliers et professionnels, et à ses 140 000 collaborateurs – Allianz favorise une culture dans laquelle chaque collaborateur est encouragé à travailler en équipe, à se dépasser et à innover, pour relever les défis du secteur de l’assurance. Notre principale ambition est d’être le partenaire de confiance de nos clients et de leur permettre d’avancer avec l’assurance que nous sommes là pour les accompagner. Si vous avez de l’audace, rejoignez le Groupe Allianz.~crlf~~crlf~De plus, en qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs.

Euler Hermes, premier fournisseur de solutions d’assurance-crédit dans le monde, aide ses clients à faire preuve d’intelligence dans leurs échanges commerciaux et à développer leurs activités en toute sécurité. Avec 6000 collaborateurs de plus de 70 nationalités, répartis dans quelque 50 pays, Euler Hermes offre une gamme complète de services conçus pour gérer les créances clients.~crlf~Euler Hermes a mis au point un réseau d’informations qui lui permet d’analyser la stabilité financière de plus de 40 millions d’entreprises dans le monde entier. Euler Hermes, membre du groupe Allianz, est noté AA par Standard & Poor’s.~crlf~Chez Euler Hermes, nous nous engageons à soutenir nos collaborateurs à chaque étape de leur vie professionnelle, à leur proposer des programmes de développement sur mesure et à leur ouvrir les portes d’une carrière à l’international. Nous les encourageons à prendre des initiatives, à assumer de nouvelles responsabilités et à oser faire la différence !~crlf~Pour en savoir plus, rendez-vous sur http://www.eulerhermes.fr/.

Si ce poste vous intéresse et que vous estimez avoir le profil qui correspond, merci de suivre la procédure de candidature en ligne. Pour en savoir plus sur notre société et nos perspectives de carrière, rendez-vous sur notre site http://www.eulerhermes.fr/carrieres/.~crlf~~crlf~

 
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Ingrid, Allianz SE


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