- Changements de modèle majeurs : vous contribuez au pilotage des travaux des contributeurs des différentes directions, à la gestion documentaire, aux livrables spécifiques à la gouvernance du modèle ;~crlf~~crlf~- Changements de modèle mineurs : vous préparez des « Model Approval Committee » (MAC) et des comptes rendus, et vous assurez la gestion documentaire en lien avec Group Risk ;~crlf~~crlf~- Vous contribuez à la rédaction de rapports ;~crlf~~crlf~- Vous pilotez des travaux de revalidation périodique.~crlf~~crlf~AVEC TOUTES CES MISSIONS :~crlf~Nous vous proposons une participation active pour faire vivre le pilier 2 de la directive Solvabilité entrée en vigueur en 2016. Vous travaillerez en interactions avec les organes de gouvernance d’Allianz France et de la Direction des Risques Groupe (Munich). Ces missions vous permettront d’avoir une vision globale de la gestion par les risques de l’entreprise.~crlf~

- Une bonne culture financière en assurance est indispensable ;~crlf~- La sensibilité au risk management est un plus ;~crlf~- Vous avez un bon niveau d’anglais (rédaction de comptes rendus et de rapports) ;~crlf~- Votre excellente maîtrise de Word, PowerPoint et Excel en fait pâlir plus d’un ;~crlf~- Outre votre rigueur, vous avez le sens de l’organisation et une bonne capacité d’animation ;~crlf~- Votre esprit de synthèse, votre aisance rédactionnelle ne sont plus à démontrer et seront des atouts pour réussir dans les missions confiées ;~crlf~Vous êtes le collaborateur dont nous avons besoin !~crlf~

CDD de 10 mois à pourvoir immédiatement.~crlf~~crlf~Merci de transmettre votre candidature complète (CV & lettre de motivation en précisant vos dates de disponibilité).~crlf~~crlf~Localisation du poste : Paris La Défense, Tour Neptune (M° Esplanade de La Défense).

Allianz est l’univers pour ceux qui osent – un environnement qui soutient ceux qui prennent des initiatives pour faire évoluer leur carrière et pour participer activement au renforcement de notre position de leader mondial. En accordant une réelle importance aux hommes et aux femmes – à la fois à ses 100 millions de clients particuliers et professionnels, et à ses 147 000 collaborateurs – Allianz favorise une culture dans laquelle chaque collaborateur est encouragé à travailler en équipe, à se dépasser et à innover, pour relever les défis du secteur de l’assurance. Notre principale ambition est d’être le partenaire de confiance de nos clients et de leur permettre d’avancer avec l’assurance que nous sommes là pour les accompagner. Si vous avez de l’audace, rejoignez le Groupe Allianz.~crlf~~crlf~Chez Allianz, nous favorisons la diversité au sein de nos équipes et sommes fiers de promouvoir l’inclusion et l’égalité des chances. Chaque collaborateur(-trice) doit pouvoir se sentir à sa place, quels que soient son origine, son parcours, son orientation sexuelle, sa personnalité… La diversité de nos collaborateurs est notre plus grande~crlf~richesse.

Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.~crlf~~crlf~