Alternace ou Stage - Chargé(e) de conformité junior - AIM Paris

Allianz France

Organisé (e), rigoureux (se), autonome, vous cherchez un poste où vos compétences sont valorisées. Vous souhaitez travailler en équipe et évoluer dans une entreprise qui met ses collaborateurs au cœur de sa stratégie de développement !~crlf~~crlf~Allianz vous propose de devenir Chargé(e) de conformité junior au sein de son Unité Investissement - AIM Paris (Allianz Investment Management) en charge des placements financiers pour les différentes entités d’Allianz France. AIM Paris occupe un rôle stratégique dans l’entreprise, entre l’assurance, la finance et la gestion d’actifs.~crlf~Vous rejoindrez la Direction ESG / Innovation et Gouvernance pour appuyer l’Equipe conformité dans ses activités quotidiennes.

- Vous participez aux activités de conformité notamment LAB, LAFT, Anti-Corruption, Conflit d’intérêts, Protection des données personnelles ;~crlf~- Vous participez aux projets d’implémentation des nouvelles règlementations ;~crlf~- Vous validez les nouvelles procédures ou les modifications de procédures existantes ;~crlf~- Vous préparez l’analyse conformité pour les comités nouveaux produits ;~crlf~- Vous contribuez à l’élaboration du plan de contrôle afin de s’assurer de la conformité des opérations avec les obligations réglementaires, et participez à la réalisation de ces derniers le cas échéant ;~crlf~- Vous participez à la formation régulière et actualisée des équipes opérationnelles ;~crlf~- Vous assurez une mission de conseil auprès des opérationnels au regard des règlements, code de conduite et règles internes ;~crlf~- Vous soutenez les projets du département tels que le développement de nouveaux outils de lutte anti-fraude et de cyber-sécurité et due diligences de sociétés de gestion.~crlf~~crlf~Dans un environnement réglementaire en constante évolution, cet apprentissage permet d’aborder les problématiques de gouvernance, de gestion des risques, de conformité et de contrôle interne en ligne avec les attentes des autorités de régulation et les normes Groupe Allianz.~crlf~

- Vous préparez un diplôme BAC+3 à BAC+5 en Ecole de Commerce ou en Université cursus Audit / Contrôle interne ;~crlf~- Vos bonnes capacités d’analyse et de synthèse ne sont plus à démontrer ;~crlf~- Vous êtes organisé (e), rigoureux (se), autonome, et vous avez des capacités à travailler en équipe ; ~crlf~- Vous avez une sensibilité aux thématiques de contrôle et d’évolutions réglementaires ;~crlf~- Votre compréhension du secteur des investissements ou de l’Asset management est reconnue ; ~crlf~- Vous maîtrisez Pack Office ;~crlf~- Anglais courant (écrit, parlé) ;~crlf~~crlf~Vous êtes le collaborateur dont nous avons besoin !~crlf~

Contrat d’alternance (apprentissage ou professionnalisation sous condition que le titre ou le diplôme soit inscrit au RNCP) de 12 mois ou stage de 6 mois à pourvoir à partir de septembre 2020.~crlf~~crlf~Merci de transmettre votre candidature complète (CV & lettre de motivation en précisant la durée, le rythme d’alternance et vos dates de disponibilité).~crlf~~crlf~Localisation du poste : Paris La Défense, Tour Allianz One (M° Esplanade de La Défense).

Allianz est l’univers pour ceux qui osent – un environnement qui soutient ceux qui prennent des initiatives pour faire évoluer leur carrière et pour participer activement au renforcement de notre position de leader mondial. En accordant une réelle importance aux hommes et aux femmes – à la fois à ses 88 millions de clients particuliers et professionnels, et à ses 140 000 collaborateurs – Allianz favorise une culture dans laquelle chaque collaborateur est encouragé à travailler en équipe, à se dépasser et à innover, pour relever les défis du secteur de l’assurance. Notre principale ambition est d’être le partenaire de confiance de nos clients et de leur permettre d’avancer avec l’assurance que nous sommes là pour les accompagner. Si vous avez de l’audace, rejoignez le Groupe Allianz.~crlf~~crlf~De plus, en qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs.

Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.~crlf~~crlf~

 
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