Sie unterstützen uns bei der:~crlf~##Ermittlung des Qualifizierungsbedarfs~crlf~##strategischen Projekten~crlf~##Konzeption und Erstellung des Bildungsprogramms~crlf~##Organisation, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung (u.a. Evaluation) von Qualifizierungsmaßnahmen~crlf~##Erstellung von Qualifizierungskonzepten und Aufbereitung/Erstellung von Schulungsunterlagen~crlf~##Beratung und Unterstützung von Fachreferenten bei Durchführung und Methodik von Veranstaltungen~crlf~Das Aufgabenprofil sagt Ihnen zu? – Dann bewerben Sie sich!~crlf~

Stellen Sie Ihr Können unter Beweis!~crlf~##Sie studieren idealerweise Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal, Erziehungswissenschaft/Pädagogik, etc. im Bachelorstudium (ab dem 4. Fachsemester) oder im Masterstudium und bringen im besten Fall erste praktische Erfahrungen mit~crlf~##Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Integrität, Geschick im Umgang mit Menschen und vielseitiges Interesse aus~crlf~##Ihre Herangehensweise an Aufgaben ist wissenschaftlich geprägt, aber praxisorientiert~crlf~##Der Umgang mit MS Office – insbesondere Powerpoint und Excel – bereitet Ihnen keine Probleme~crlf~##Statistikkenntnisse sind wünschenswert~crlf~##Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten kennzeichnen Ihren persönlichen Stil~crlf~##Sie schätzen es, im Team zu arbeiten und zugleich in Ihrem Arbeitsbereich selbständig und eigenverantwortlich agieren zu können~crlf~##Dabei zeigen Sie gutes Zeit- und Aufgabenmanagement und halten engen Kontakt zum Team~crlf~##Ihr ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen ermöglicht es Ihnen, neue Sachverhalte rasch zu erfassen sowie Lösungen für Probleme zu finden und umzusetzen~crlf~##Ihre Fähigkeit zu reflektieren hilft Ihnen Sachverhalte aus verschiedenen Blickwinkeln zu betrachten und Ihre Vorgehensweise zu beleuchten~crlf~

Besetzungstermin: schnellstmöglich~crlf~ ~crlf~Bewerbungszeitraum: bis 25.02.2021~crlf~ ~crlf~Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe des Referenzcodes und möglichem Eintrittsdatum online über unseren~crlf~Stellenmarkt auf careers.allianz.com.~crlf~Bei Fragen erreichen Sie unsere Bewerberhotline telefonisch von Montag bis Freitag von 8.00 Uhr bis 17.00 Uhr unter 089-9900-15652.

Die Allianz ist das Zuhause für alle, die sich trauen – ein Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern den Raum bietet, sich zu entfalten und dadurch unsere weltweite Marktführerschaft aktiv mitzugestalten. Die Allianz kümmert sich aufrichtig um Menschen, sowohl um 100 Millionen Privat- und Firmenkunden, als auch um mehr als 147.000 Mitarbeiter. Die Allianz fördert eine Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter befähigt, gemeinsam Großes zu erschaffen, Höchstleistungen zu erzielen, neue Wege zu gehen und die Branche herauszufordern. Wir streben danach, der vertraute Partner an der Seite unserer Kunden zu sein und ihnen das Vertrauen zu geben, den nächsten Schritt zu wagen. Trauen Sie sich und werden Sie Teil der Allianz Gruppe.~crlf~~crlf~Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir ermutigen Sie dazu, sich so wie Sie sind ganz in die Arbeit einzubringen, egal woher Sie kommen, wie Sie aussehen, wie alt Sie sind, wen Sie lieben, woran Sie glauben oder ob Sie eine persönliche Einschränkung mitbringen.

Die Allianz Deutschland AG ist eines der größten Unternehmen innerhalb der Allianz Gruppe und hat ihren Sitz in München. Sie bündelt das Sach-, Lebens- und Krankenversicherungsgeschäft auf dem deutschen Markt. Tragen Sie dazu bei, unsere herausragende Marktposition zu stärken, und nutzen Sie unsere vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Mit unseren vielfältigen Zusatzleistungen unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.

Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfahren Sie unter~crlf~ https://careers.allianz.com .~crlf~~crlf~