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Senior Legal Counsel im Vertrieb w/m/d/+ 80 bis 100%

Karrierestufe:  Berufserfahren
Standort: 

Zürich, CH

Verfügbar bis:  per sofort oder nach Vereinbarung
Fachgebiet:  Recht & Compliance
Einheit:  Allianz Schweiz
Vollzeit/Teilzeit:  Teilzeit
Homeoffice:  Home-Office wegen Covid-19
Beschäftigungsverhältnis:  Dauerhaft
ID:  2093

Als Senior Legal Counsel hast du eine Stabsstelle in der Vertriebssteuerung inne. In dieser Funktion verantwortest du selbständig die Erstellung und juristische Beurteilung von Verträgen mit unseren Vertriebspartnern und unterstützt den Aussendienst in juristischen Fragestellungen. Du betreust schwerpunktmässig miet- und arbeitsrechtliche Themen und leistest einen aktiven Beitrag zum Erfolg unserer Projekte. Darüber hinaus betreust du den immer wichtiger werdenden Bereich der Sales Compliance. Du arbeitest eng mit der zentralen Legal & Compliance Funktion der Allianz Suisse zusammen.

 

Das kannst du bewirken

  • Erstellung/Prüfung und Aushandlung von Verträgen z.B. in den Bereichen allgemeines Vertragsrecht sowie Miet- und Arbeitsrecht.
  • Juristische Beratung aller Vertriebskanäle (Fokus: Agentur- und Brokerkanal)
  • Mitarbeit bei interdisziplinären Projekten unterschiedlicher Natur (Regulierung, Vertragswesen, etc.)
  • Ausarbeitung von Stellungnahmen und Memoranden
  • Selbständige Führung von vorprozessualem Schriftverkehr und Rechtsstreitigkeiten

 

Das bringst du mit

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften an einer Schweizer Universität, Zusatzqualifikationen erwünscht (z.B. Rechtsanwalt, LL.M.)
  • Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einem Dienstleistungsunternehmen (idealerweise Versicherung) oder einer Anwaltskanzlei
  • Vertiefte Kenntnisse und Praxiserfahrung im Vertragsrecht sowie Miet- und Arbeitsrecht
  • Initiative, belastbare und lösungsorientierte Persönlichkeit
  • Gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift, in Deutsch und idealerweise mindestens einer weiteren Landessprache (F/I)

 

Darum startest du mit uns

«Let’s care for tomorrow» heisst für uns auch, ein flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität unserer Mitarbeitenden berücksichtigt: Mit 8 Wochen Vater- und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, der Option, 10 zusätzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen, Weiterbildungen und weiteren Benefits.

 

Hast du Fragen zur Stelle

Unser HR-Team, 058 358 06 06, steht dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über deine online Bewerbung.

 

Über die Allianz: Als eines der grössten Versicherungs- und Finanzunternehmen weltweit liegt uns die Zukunft unserer Mitarbei-tenden am Herzen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jede und jeder dazu befähigt fühlt, Neues zu entdecken, persönlich wie beruflich zu wachsen und die Zukunft für unsere Kundinnen und Kunden zu ge-stalten. Unsere Vielfalt macht uns einzigartig und stark. Sie erlaubt uns, innovativ zu sein und Probleme aus verschiedenen Perspektiven zu betrachten. Deshalb setzen wir uns besonders für Chancengleichheit, Diversity und Inklusion ein. Wir freuen uns auf neue Kolleginnen und Kollegen, die unsere Werte leben und offen für neue Herausforderungen sind.