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Werkstudent:in Portfolio- & Risk-Management 50 - 100% (m/w/d)

Karrierestufe:  Student/in
Standort: 

Zürich, CH

Verfügbar bis:  per sofort oder nach Vereinbarung
Fachgebiet:  Immobilien
Einheit:  Allianz Schweiz
Vollzeit/Teilzeit:  Teilzeit
Homeoffice:  Home-Office wegen Covid-19
Beschäftigungsverhältnis:  Dauerhaft
ID:  1261

Als Werkstudent:in unterstützt du den Leiter Portfolio- & Risk-Management der Allianz Suisse Immobilien AG und leistest deinen Beitrag zur Optimierung der Immobilienportfolios unserer Kunden.

Dies erfordert ein hohes Mass an analytischer und konzeptioneller Kompetenz sowie ein Interesse an strategischen Fragestellungen und Bewertungsmodellen.

 

Das kannst du bewirken

 

  • Mitarbeit im Bereich Portfolio- und Risk-Management der Immobilienportfolios
  • Unterstützung bei der Konzeption von strategischen Projekten
  • Support der Immobilienspezialisten bei der Umsetzung von Projekten
     

Das bringst du mit

 

  • Bachelor- oder Masterstudent/in im Bereich Betriebswirtschaft (z.B. Finance & Accounting) oder Recht
  • Ausgezeichnete PC-Anwenderkenntnisse, insb. Bedienung der MS Office Palette (Word, Powerpoint, Excel)
  • Interesse an Immobilien Transaktionsmärkten
  • Vernetztes Denken, strukturierte, genaue und eigenständige Arbeitsweise

 

Darum startest du mit uns

 

«Let’s care for tomorrow» heisst für uns auch, ein flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität unserer Mitarbeitenden berücksichtigt: Mit 8 Wochen Vater- und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, der Option, 10 zusätzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen, Weiterbildungen und weiteren Benefits. Lies hier mehr Allianz Careers.

 

Über die Allianz

 

Als eines der grössten Versicherungs- und Finanzunternehmen weltweit liegt uns die Zukunft unserer Mitarbeitenden am Herzen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jede und jeder dazu befähigt fühlt, Neues zu entdecken, persönlich wie beruflich zu wachsen und die Zukunft für unsere Kundinnen und Kunden zu gestalten. Unsere Vielfalt macht uns einzigartig und stark. Sie erlaubt uns, innovativ zu sein und Probleme aus verschiedenen Perspektiven zu betrachten. Deshalb setzen wir uns besonders für Chancengleichheit, Diversity und Inklusion ein. Wir freuen uns auf neue Kolleginnen und Kollegen, die unsere Werte leben und offen für neue Herausforderungen sind.