Financial Data Analyst – IFRS9 (m/w/d) im Team Global Solutions am Standort München

Allianz SE (global headquarters)

Das Team Global Solutions umfasst die Service Lines - IFRS 9, AZ Special und Compliance Cockpit. Wir verantworten unter anderem die einheitliche globale Klassifizierung von Finanzinstrumenten nach IFRS9 (SPPI Test) sowie die zentrale Berechnung von Impairment (ECL and Stage Allocation). Für die Bewältigung dieser Herausforderungen suchen wir einen Financial Data Analyst mit umfassenden Finanzmarktkenntnissen zur Verstärkung unseres Teams am Standort München. Wir bieten Einsatz in einem hervorragend besetzten und motivierten Team von Experten und einem internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien. Zur Unterstützung Ihres Einstiegs in die IDS GmbH bieten wir ein umfangreiches Onboarding Programm an.

##Unterstützung bei der Klassifizierung von Finanzinstrumenten nach IFRS 9 basierten Kriterien~crlf~##Support bei Kundenanfragen~crlf~##Unterstützung bei der standortübergreifenden Koordination sämtlicher IFRS9 Center of Competence Members in der Allianz Gruppe~crlf~##Unterstützung bei der Analyse und Umsetzung von Erweiterungen in Bezug auf eine spezifische IFRS9 SPPI Plattform ~crlf~##Durchführung von entsprechenden Prozess- und Datentests~crlf~##Datenqualitätsprüfungen und Unterstützung beim Process Monitoring~crlf~

##Erfolgreich abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsrecht und/oder vergleichbare Berufserfahrung~crlf~##Sehr gute Kenntnisse im Bereich von Fixed Income Instrumenten~crlf~##Gute IFRS 9 Kenntnisse ~crlf~##Investment Accounting Erfahrung von Vorteil~crlf~##Erfahrung im Umgang mit SQL oder mit verschiedenen Datenabfrage-Tools von Vorteil ~crlf~##Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse~crlf~##Ausgeprägtes analytisches Vorgehen und Fähigkeit, wertschätzend in einem internationalen Team und unter Zeitdruck zu arbeiten~crlf~##Spaß an neuen Themenstellungen und an der Einarbeitung in neue Methoden und Tools~crlf~##Teamgeist, Kreativität und Freude an der Weitergabe Ihres Wissens~crlf~

Die Allianz Gruppe fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.

Die Allianz ist das Zuhause für alle, die sich trauen– ein Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern den Raum bietet, sich zu entfalten und dadurch unsere weltweite Marktführerschaft aktiv mitzugestalten. Die Allianz kümmert sich aufrichtig um Menschen, sowohl um 85 Millionen Privat- und Firmenkunden als auch um mehr als 142.000 Mitarbeiter. Die Allianz fördert eine Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter befähigt, gemeinsam Großes zu erschaffen, Höchstleistungen zu erzielen, neue Wege zu gehen und die Branche herauszufordern. Wir streben danach, der vertraute Partner an der Seite unserer Kunden zu sein und ihnen das Vertrauen zu geben, den nächsten Schritt zu wagen. Trauen Sie sich, und werden Sie Teil der Allianz Gruppe.~crlf~~crlf~Die Allianz ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Bei uns sind alle willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Rasse oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.

IDS GmbH - Analysis and Reporting Services (IDS), eine 100%ige Tochter der Allianz SE, bietet Managed-Services rund um Datenmanagement, Risikocontrolling, Performance-analyse und Reporting von Kapitalanlagen. Als Anbieter für alle Losgrößen erstellt IDS maßgeschneiderte Analysen und Berichte aus einer Hand. Asset-Manager, institutionelle Investoren und Depotbanken profitieren von der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit einem international operierenden und langfristig stabilen Partner. Das Besondere an IDS ist die ganzheitliche Abdeckung von Geschäftsprozessen entlang der gesamten Investment-Wertschöpfungskette. Durch ihre technische wie fachliche Lösungskompetenz sorgen IDS-Mitarbeiter für rasche Erfolge, während sich IDS-Kunden auf ihr Kerngeschäft konzentrieren und Wettbewerbsvorteile erlangen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter www.allianz.com/careers.~crlf~~crlf~

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Sei pronto per inviare la tua candidatura? Preparati e allenati prima per il colloquio, con l'aiuto di Google Assistant. Questo strumento ti fornisce informazioni su Allianz che ti saranno utili per preparare il tuo colloquio, come:

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  • Dati e fatti su Allianz;
  • Informazioni sulla nostra cultura aziendale.

Come funziona? Fai sapere a Google Assistant attraverso il tuo smartphone o il dispositivo Google Home: "Hey Google, I want to talk to Allianz Careers." Il servizio è disponibile solo in lingua inglese.

Registrati alla nostra piattaforma, poco dopo riceverai una email di conferma contenente i tuoi dati di accesso. Compila il modulo di candidatura. Puoi importare i tuoi dati da Xing. Maggiori informazioni sulle regole per l’impostazione della password, sono disponibili nelle nostre FAQ

Tieni presente che il sistema non può processare file ZIP, file PDF protetti e gli allegati che superano i 7 MB. Puoi caricare i file nei seguenti formati:

  • PDF
  • MS Office (Word, PowerPoint, Excel)
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  • Joint Photographic Experts Group (.jpeg)
  • Joint Photographic Group (.jpeg)
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Ulteriori informazioni sono disponibili nella sezione dedicata alle FAQ.

 

Collegati al sistema e accedi alla tua pagina iniziale personale per verificare lo stato della tua candidatura. Puoi decidere di rilasciare il tuo profilo, in modo che i Recruiter possano trovarti e contattarti. Trova maggiori informazioni nella nostra sezione dedicata alle FAQ.

Non hai trovato l’opportunità giusta? Possiamo aiutarti. Registrati al servizio di notifica per le nuove opportunità. Riceverai automaticamente una comunicazione personalizzata, quando una posizione in linea con la tua esperienza e interessi si renderà disponibile.

Quando sarai invitato per il primo colloquio, non dimenticare di controllare il nostro sito web per saperne di più su Allianz, la nostra cultura, i nostri valori e per acquisire le informazioni necessarie a prepararti per il colloquio.

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Coperture assicurative con costi e modalità di pagamento agevolate.
Piano formativo individuale in base alle proprie qualità e aspirazioni. 
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Partecipazione a progetti locali e internazionali.
Inserimento nel Talent Pool locale e internazionale.
Christoph, Allianz Germania


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