Técnico de Comunicación Corporativa

Las funciones a realizar serán:~crlf~~crlf~- Elaborar plan de contenidos en comunicación externa e interna. Redactar contenidos para web, Social Media y medios de comunicación. ~crlf~~crlf~- Actualizar y mejorar la estructura y contenidos de la web corporativa implementando los cambios solicitados por la central. Apoyar los trabajos de posicionamiento de la web corporativa. Asegurar la adecuada utilización de la marca de la Compañía en soportes de comunicación. Analizar resultados de los contenidos publicados en Social Media y Medios de Comunicación.~crlf~~crlf~- Controlar y actualizar la estructura y contenidos de la Intranet. Aplicar cambios y mejoras para visibilizar la marca corporativa, así como información de carácter interno a través de la Intranet. Impartir formación de software para la Intranet.~crlf~~crlf~- Servir de soporte para valorar presupuestos de proveedores en relación a materiales de marketing y promocionales.~crlf~~crlf~- Dar soporte en la organización, gestión y realización de eventos corporativos, tanto en externo como interno. Apoyar en la preparación de eventos con clientes.~crlf~~crlf~- Diseñar folletos, soportes y materiales promocionales de acuerdo a las pautas corporativas de la compañía y a las necesidades de los clientes (Materiales de Marketing).~crlf~~crlf~- Crear informes de rendimiento en RRSS y de repercusión en medios, así como de mejora conforme a los objetivos marcados por la Compañía y el dpto. de Comunicación.~crlf~~crlf~~crlf~

Estudios mínimos: Grado - Grado en Comunicación y Periodismo Audiovisuales o similar.~crlf~~crlf~Experiencia mínima: Al menos 2 años ~crlf~~crlf~Requisitos mínimos:~crlf~~crlf~- Ejecución y soporte en la definición del Plan de Comunicación~crlf~~crlf~- Creación de contenidos en interno/externo (conceptualización de formatos y creaciones).~crlf~~crlf~- Redacción de contenidos para canales externos e internos: canales digitales, prensa, web, social media, mail, otros.~crlf~~crlf~- Organización de eventos corporativos (externo e interno).~crlf~~crlf~- Creación de informes de rendimiento en RRSS y de repercusión en medios, basado en herramientas de analítica y medición digital.~crlf~~crlf~Competencias clave:~crlf~~crlf~-Uso habitual de herramientas de analítica para web (Google Analytics o similares), gestión de contenidos para RRSS (Hootsuite o similares), creación de contenidos web (Wordpress o similares),así como de diseño de contenidos (Paquete Adobe Creative Suite o similares).~crlf~~crlf~-Imprescindible nivel alto de inglés tanto oral como escrito~crlf~~crlf~-Alta capacidad de relaciones interpersonales: dotes de comunicación, empatía y gran capacidad de relación y trabajo en equipo, y proactividad.~crlf~~crlf~-Habilidades excepcionales de comunicación escrita y oral.~crlf~~crlf~-Habilidades de negociación.~crlf~~crlf~-Nivel alto de Excel, Word y Power Point.~crlf~~crlf~-Alta capacidad de análisis, planificación y organización.~crlf~~crlf~-Flexible y adaptable a diferentes situaciones y personas.

Allianz es el hogar para los que se atreven - el lugar donde poder tomar la iniciativa para desarrollarse profesionalmente y colaborar en mantener nuestra posición global de liderazgo.Preocupándose por las personas - tanto por sus 100 millones de clientes, como por sus más de 147.000 empleados/as - Allianz fomenta una cultura en la que se anima a sus empleados/as a compartir, participar, abordar tendencias actuales y desafiar el negocio. Nuestro principal objetivo es ser el referente de nuestros clientes, brindándoles la confianza necesaria para crecer. Si te atreves, únete al grupo Allianz.~crlf~~crlf~En Allianz creemos en un equipo de personas diverso e inclusivo y estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Te animamos a dar lo mejor de ti en el trabajo, sin importar quién eres, cómo eres, de dónde vienes, en qué crees o a quién amas.

How can we help?~crlf~Empresa Internacional, líder en Asistencia, Seguro de Viaje y Salud, Hogar y Vida, hoy la Familia Global de Allianz Global Assistance cuenta con más de 12.700 empleados que trabajan para ayudar. Hablamos 58 idiomas diferentes y trabajamos de la mano con una amplia red global de proveedores de servicios y corresponsales de 250 millones de personas, o lo que significa, que el 4% de la población total del mundo se beneficia de estos servicios, los cuales se brindan en los cinco continentes.

Como empresa de Asistencia líder a nivel mundial, la ayuda está en nuestro ADN. Y no solo ayudamos a nuestros clientes; nuestro afán por el cuidado también se extiende a nuestros empleados. Por lo que, si vives para ayudar a los demás, y te gustaría trabajar para un grupo internacional que ofrece carrera profesional y realmente se preocupa por sus empleados, ponte en contacto con nosotros y únete a nuestra familia global.~crlf~~crlf~Todo el mundo es bienvenido en nuestra Compañía, independientemente de su sexo, nacionalidad, edad, religión, discapacidad, orientación sexual o filosofía de vida. Allianz Global Assistance es una Empresa con Igualdad de Oportunidades.~crlf~~crlf~Más información acerca de nuestra familia global se puede encontrar en www.allianz-global-assistance.com/corporate/work-with-us/~crlf~~crlf~


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"Los idiomas que he aprendido me han sido muy útiles para la comunicación en una empresa global como AGCS."


 Alejandra Larumbe, AGCS España

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