Senior Consultant SAP FI/CO (m/w/d)

Allianz Technology SE

GP03 Finance, Procurement und Actuarial Solutions ist der Service Owner für SAP- und nicht-SAP-Lösungen im Bereich Finanz-, Einkaufs- und Aktuarswesen (SAP CAP, GRP Template, ARGO und oneSource). Dies beinhaltet das Ausrollen von Services in internationalen OEs, die Bereitstellung des Betriebs der jeweiligen Lösungen, sowie die Implementierung von Änderungsanfragen.

##Objektive Beratung der Kunden im jeweiligen Fachgebiet auf Basis eines soliden Verständnisses der Unternehmen, Branchen, regulatorischen Bedingungen und Märkte~crlf~##Analyse und Bestimmung von Kundenanforderungen und -erwartungen, daraufhin Entwicklung und Bereitstellung innovativer Lösungen, die auf die Strategie und Prozesse des Kunden abgestimmt sind~crlf~##Aufnahme und Konzeption von Finanzprozessen in SAP Modul-Schwerpunkte: Finanzbuchhaltung (FI/CO)~crlf~##Selbstständige Planung und Umsetzung von Kundenanforderungen im SAP ECC (FI/CO) mittels Customizing~crlf~##Übernahme der Rolle eines Projektleiters oder Teilprojektleiters im Rahmen von FI/CO Roll-Out, Migrations-oder Optimierungsprojekten~crlf~##Steuerung von externen Dienstleistern und Nearshore/Offshore Kollegen~crlf~##Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld und zeichnen sich durch ihre Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache aus~crlf~

##(Fach-)Hochschulabschluss Informatik, Betriebswirtschaft oder verwandte Fachrichtung~crlf~##5-10 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich SAP ERP, idealerweise erste Erfahrungen mit SAP S/4 HANA~crlf~##Fundierte Kenntnisse der SAP FI/CO Prozesse sowie deren Customizing (mindestens 5 Jahre)~crlf~##Analytische Denkweise und Anwendung von methodischen und konzeptionellen sowie Moderations- und Präsentationsfähigkeiten~crlf~##Hohe Kommunikationsfreude, sehr gute Team- und Beratungskompetenzen~crlf~##Eigenständige und unabhängige Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungskompetenz unter Einbezug mehrerer Informationsquellen~crlf~##Fähigkeit, Verantwortung für ein Projekt oder gesamtes Team zu übernehmen~crlf~

Diversity & Inclusion sind nicht bloß Worte für uns. Zeigen Sie uns, was Sie einzigartig macht und zusammen geben wir ihnen einen Sinn.~crlf~Ihr Lebenslauf ist das nötige Dokument, um uns hierbei zu helfen. Alle weiteren Dokumente, wie Anschreiben, Arbeitszeugnisse/Referenzen und Abschlusszeugnisse runden Ihre Bewerbung ab.

Die Allianz ist das Zuhause für alle, die sich trauen – ein Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern den Raum bietet, sich zu entfalten und dadurch unsere weltweite Marktführerschaft aktiv mitzugestalten. Die Allianz kümmert sich aufrichtig um Menschen, sowohl um 100 Millionen Privat- und Firmenkunden, als auch um mehr als 147.000 Mitarbeiter. Die Allianz fördert eine Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter befähigt, gemeinsam Großes zu erschaffen, Höchstleistungen zu erzielen, neue Wege zu gehen und die Branche herauszufordern. Wir streben danach, der vertraute Partner an der Seite unserer Kunden zu sein und ihnen das Vertrauen zu geben, den nächsten Schritt zu wagen. Trauen Sie sich und werden Sie Teil der Allianz Gruppe.~crlf~~crlf~Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir ermutigen Sie dazu, sich so wie Sie sind ganz in die Arbeit einzubringen, egal woher Sie kommen, wie Sie aussehen, wie alt Sie sind, wen Sie lieben, woran Sie glauben oder ob Sie eine persönliche Einschränkung mitbringen.

Digitalisierung und die Aussicht auf Wachstumsmöglichkeiten durch eine Strategie der "durchgängigen Digitalisierung" gehören zu den wesentlichen Stärken der Gruppe. Allianz Technology SE ist der Haupttreiber der Transformation der Allianz in eine digitale Gruppe- ein Bestreben, dem sich fast 7.500 Allianz Technology SE Mitarbeiter weltweit verpflichtet haben. Die Allianz Technology SE stattet die Gruppe mit den führenden digitalen Lösungen der Branche aus und macht damit die Allianz jederzeit für ihre Kunden erreichbar. Bei der Allianz Technology SE ist Innovation nicht nur ein Schlagwort, sondern vielmehr fest im täglichen Geschäft verankert.

Für uns zählen Ihre Stärken und Erfahrungen. Deshalb ist jeder, unabhängig von sonstigen Merkmalen wie z.B. Geschlecht, Herkunft und Abstammung oder einer eventuellen Behinderung willkommen.~crlf~~crlf~


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 Tobias, Allianz SE

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