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Java-Entwickler für Cloud-Anwendungen im Bereich Druck- und Dokumentenmanagement (m/w/d) in Muenchen, Stuttgart
Die Abteilung A-CP05IOW ist verantwortlich für die Implementierung von Digitalisierungslösungen im Bereich Input, Output und Workflow Management. ~crlf~Allein für die Allianz Deutschland werden pro Jahr mehr als 250 Millionen Dokumente (Versicherungs-Policen, Rechnungen, Kundeninformationen, etc.) über diese Systeme erzeugt und an verschiedene Ausgangskanäle (Brief, E-Mail, Web-Portale, Apps, etc.) weitergeleitet. ~crlf~Die implementierten Anwendungen laufen in modernster Cloud-Infrastruktur und nutzen Standard-Software von namhaften Herstellern.~crlf~ ~crlf~Für das Team Druck- und Dokumentenmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitraum einen Java-Entwickler mit einer hohen Affinität zu den Themen Dokumenten-Engineering und –Aufbereitung, der die Cloudanwendung zur Formatierung und Transformation von Dokumenten betreut und weiterentwickelt.
##Planung, Entwicklung, Testen, Fehlerbehebung, Dokumentation und Implementierung von Software oder Anwendungskomponenten von Drittanbietersoftware und Betriebssystemsoftware~crlf~##Softwareentwicklung in agilen Teams und Unterstützung bei der Umsetzung von Methoden des Software Engineering~crlf~##Betrieb und Weiterentwicklung der Formatierung und Dokumententransformation des Outputmanagement Systems~crlf~##Pflege und Weiterentwicklung von XSLT-basierten Skripten~crlf~##Analyse neuer Kunden-Anforderungen und Konzeption der zugehörigen Lösungen~crlf~##Weiterentwicklung der Jenkins-basierten CI/CD-Pipeline~crlf~##Sicherstellen des Know-how-Transfers und der Dokumentation~crlf~
##Hochschulabschluss in Informatik, Mathematik, Physik o. Ä. oder Ausbildung als IT-Experte mit Spezialisierung in der Softwareentwicklung und/oder vergleichbarer IT-Erfahrung (insbesondere in Bezug auf Document Engineering)~crlf~##Sicherer Umgang in Java (idealerweise Java EE und Spring Framework); Erfahrung im Bereich XML-Technologien: XML, XSLT, XSL-FO, XPath, SVG und HTML; Erfahrung mit Druckformaten: PDF und AFP; Erfahrung mit Cloud-Infrastrukturen (z.B. AWS) und –Technologien (Docker, Kubernetes)~crlf~##Selbständiges, ergebnisorientiertes Arbeiten; Hohes Qualitätsbewusstsein; Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit in einem agilen Team~crlf~##Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift; Gute Englisch-Kenntnisse~crlf~##Wünschenswert: Erfahrung mit FO- und XSL-Prozessoren; Erfahrung im Bereich Druck- und Dokumenten-Management; Erfahrung im Einsatz von CI/CD-Pipelines (z.B. Jenkins) und automatisierten Software-Tests~crlf~##Problemlösungsfähigkeiten basierend auf eigener Berufserfahrung sowie Fähigkeit zur Analyse von Sachinformationen~crlf~##Fähigkeit, Aufgaben in nicht standardisierten (sich ständig verändernden) Arbeitssituationen selbstständig auszuführen~crlf~
Diversity & Inclusion sind nicht bloß Worte für uns. Zeigen Sie uns, was Sie einzigartig macht und zusammen geben wir ihnen einen Sinn.~crlf~Ihr Lebenslauf ist das nötige Dokument, um uns hierbei zu helfen. Alle weiteren Dokumente, wie Anschreiben, Arbeitszeugnisse/Referenzen und Abschlusszeugnisse runden Ihre Bewerbung ab.
Die Allianz ist das Zuhause für alle, die sich trauen – ein Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern den Raum bietet, sich zu entfalten und dadurch unsere weltweite Marktführerschaft aktiv mitzugestalten. Die Allianz kümmert sich aufrichtig um Menschen, sowohl um 100 Millionen Privat- und Firmenkunden, als auch um mehr als 147.000 Mitarbeiter. Die Allianz fördert eine Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter befähigt, gemeinsam Großes zu erschaffen, Höchstleistungen zu erzielen, neue Wege zu gehen und die Branche herauszufordern. Wir streben danach, der vertraute Partner an der Seite unserer Kunden zu sein und ihnen das Vertrauen zu geben, den nächsten Schritt zu wagen. Trauen Sie sich und werden Sie Teil der Allianz Gruppe.~crlf~~crlf~Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir ermutigen Sie dazu, sich so wie Sie sind ganz in die Arbeit einzubringen, egal woher Sie kommen, wie Sie aussehen, wie alt Sie sind, wen Sie lieben, woran Sie glauben oder ob Sie eine persönliche Einschränkung mitbringen.
Digitalisierung und die Aussicht auf Wachstumsmöglichkeiten durch eine Strategie der "durchgängigen Digitalisierung" gehören zu den wesentlichen Stärken der Gruppe. Allianz Technology SE ist der Haupttreiber der Transformation der Allianz in eine digitale Gruppe- ein Bestreben, dem sich fast 7.500 Allianz Technology SE Mitarbeiter weltweit verpflichtet haben. Die Allianz Technology SE stattet die Gruppe mit den führenden digitalen Lösungen der Branche aus und macht damit die Allianz jederzeit für ihre Kunden erreichbar. Bei der Allianz Technology SE ist Innovation nicht nur ein Schlagwort, sondern vielmehr fest im täglichen Geschäft verankert.
Für uns zählen Ihre Stärken und Erfahrungen. Deshalb ist jeder, unabhängig von sonstigen Merkmalen wie z.B. Geschlecht, Herkunft und Abstammung oder einer eventuellen Behinderung willkommen.~crlf~~crlf~
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