##Sie nehmen gesetzliche Vorgaben und die aktuelle Rechtsprechung auf und setzen diese in den Verkaufsanwendungen und Verwaltungssystemen um~crlf~##Sie pflegen ein unternehmensweites Schnittstellenmanagement bei Projekten sowie fachlichen und organisatorischen Veränderungsprozessen~crlf~##Sie erstellen fachliche Vorgaben für Kunden- und Vermittlerdokumente sowie Arbeitsanweisungen~crlf~##Ihr Know-how geben Sie im Rahmen von Schulungen an den Innendienst weiter~crlf~##Für das Management erstellen und pflegen Sie ein regelmäßiges Controlling in Sachen Geldwäsche~crlf~

##Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, u. U. vergleichbare Ausbildung~crlf~##Selbstständiges und verantwortliches Arbeiten im Team~crlf~##Hohe Sensibilität im Umgang mit Informationen und ein gutes Urteilsvermögen~crlf~##Hohe technische Affinität ~crlf~##Weitestgehend verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift, Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift~crlf~

Besetzungstermin: 01.04.2021~crlf~ ~crlf~Bewerbungszeitraum: 16.02.2021 - 15.03.2021~crlf~ ~crlf~Das bieten wir Ihnen:~crlf~- Anspruchsvoller Job auf Augenhöhe~crlf~- Mitgestaltung von Prozessen und digitalen Verkaufsanwendungen~crlf~- Intensive Unterstützung bei der Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet~crlf~- Eigenverantwortliches Handeln~crlf~- Arbeiten in einem tollen Team und in kollegialer Atmosphäre~crlf~- Attraktive Vergütung sowie viele Sonderleistungen~crlf~- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen~crlf~- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten~crlf~- Weiterbildungen und individuelle Karrierelaufbahnen~crlf~- Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie ein Fahrtkostenzuschuss~crlf~- Hauseigenes Mitarbeiter-Restaurant~crlf~- Breites Gesundheits- und Sportangebot~crlf~ ~crlf~Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen sowie Gehaltswunsch unter Angabe des Referenzcodes und möglichem Eintrittsdatum online über unseren Stellenmarkt auf careers.allianz.com. ~crlf~ ~crlf~Bei personalbezogenen Fragen erreichen Sie unsere Recruiterin Johanna Greiner unter 0170-222 9049.~crlf~Bei fachlichen Fragen erreichen Sie Herrn Martin Meierhofer unter martin.meierhofer@allianz.de.

Die Allianz ist das Zuhause für alle, die sich trauen – ein Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern den Raum bietet, sich zu entfalten und dadurch unsere weltweite Marktführerschaft aktiv mitzugestalten. Die Allianz kümmert sich aufrichtig um Menschen, sowohl um 100 Millionen Privat- und Firmenkunden, als auch um mehr als 147.000 Mitarbeiter. Die Allianz fördert eine Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter befähigt, gemeinsam Großes zu erschaffen, Höchstleistungen zu erzielen, neue Wege zu gehen und die Branche herauszufordern. Wir streben danach, der vertraute Partner an der Seite unserer Kunden zu sein und ihnen das Vertrauen zu geben, den nächsten Schritt zu wagen. Trauen Sie sich und werden Sie Teil der Allianz Gruppe.~crlf~~crlf~Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir ermutigen Sie dazu, sich so wie Sie sind ganz in die Arbeit einzubringen, egal woher Sie kommen, wie Sie aussehen, wie alt Sie sind, wen Sie lieben, woran Sie glauben oder ob Sie eine persönliche Einschränkung mitbringen.

Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer im Bereich der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und eine 100%-ige Tochter der Allianz Deutschland AG. Am Hauptsitz Stuttgart sind unsere Kompetenzen rund um Rentenversicherung, Berufsunfähigkeit, Riester-Rente & Co. gebündelt. Seien Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunftsthemen der Allianz mit.

Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfahren Sie unter~crlf~ https://careers.allianz.com .~crlf~~crlf~