Alternance - Contrôleur de Gestion (H/F)

Allianz France

Au sein de la Direction Technique & Produit, vos missions seront les suivantes : ~crlf~- Participer à la conception et à l’amélioration des outils de pilotage~crlf~- Proposer et participer à la mise en place, à la conception des outils de pilotage et de reportings sur son périmètre~crlf~- Alimenter les bases de données~crlf~- Contrôler la pertinence des informations et la qualité des données~crlf~- Développer les requêtes d’extraction via les différents outils de pilotage~crlf~- Collecter, extraire et exploiter les données issues des bases de données~crlf~- Détecter les anomalies, en rechercher l’origine, procéder au redressement et aux tests~crlf~- Produire les tableaux de bord de l’entité~crlf~- Analyser, commenter les performances des directions (résultats, forces, faiblesses, …) et proposer des axes d'amélioration et de développement~crlf~- Rechercher, identifier et collecter les informations pertinentes nécessaires au suivi d’activité, suivre et relancer si nécessaire les interlocuteurs/opérationnels chargés de communiquer ces éléments~crlf~- Participer, réaliser des travaux ponctuels~crlf~- Consolider, exploiter l’information recueillie et en vérifier la pertinence~crlf~- Actualiser des documents d’étude et de documentation

Vous préparez une formation de type BAC+4 en Contrôle de Gestion et Systèmes d’Informations ou équivalent.~crlf~~crlf~L'utilisation des outils « office » n'est pas un problème pour vous ! ~crlf~- Excel (+++)~crlf~- Access (++)~crlf~- PowerPoint (++)~crlf~

Type de contrat : alternance de 24 mois en contrat de professionnalisation ou apprentissage.~crlf~Site : La Défense (92)~crlf~~crlf~Poste à pourvoir dès Septembre 2020

Allianz est l’univers pour ceux qui osent – un environnement qui soutient ceux qui prennent des initiatives pour faire évoluer leur carrière et pour participer activement au renforcement de notre position de leader mondial. En accordant une réelle importance aux hommes et aux femmes – à la fois à ses 88 millions de clients particuliers et professionnels, et à ses 140 000 collaborateurs – Allianz favorise une culture dans laquelle chaque collaborateur est encouragé à travailler en équipe, à se dépasser et à innover, pour relever les défis du secteur de l’assurance. Notre principale ambition est d’être le partenaire de confiance de nos clients et de leur permettre d’avancer avec l’assurance que nous sommes là pour les accompagner. Si vous avez de l’audace, rejoignez le Groupe Allianz.~crlf~~crlf~De plus, en qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs.

Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.~crlf~~crlf~

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-     Details zum Bewerbungsprozess

-     Zahlen und Fakten zur Allianz

-     Unsere Unternehmenskultur

Wie das funktioniert? Lass den Google Assistant über dein Smartphone oder Google Home Gerät wissen: “Hey Google, I want to talk to Allianz Careers.” Bitte beachte, dass unser Job-Interview-Training über den Google Assistant ausschließlich auf Englisch verfügbar ist.

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Mehr Informationen zu unseren Passwortregeln findest du in unseren FAQs.  

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Weitere Informationen dazu findest du in unseren FAQs.  

Melde dich in unserem Bewerbungssystem an und prüfe deine persönliche Startseite, um den Stand deiner Bewerbung einzusehen. Du kannst dein Profil freigeben, sodass unsere Recruiter dich im System finden und kontaktieren können.

Weitere Informationen dazu findest du in unseren FAQs.

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Wenn du zu einem ersten Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, sieh dir vorher unsere Webseite an, um mehr über die Allianz als Arbeitgeber, unsere Kultur und Werte zu erfahren und Anregungen zu bekommen, wie du dich auf das Gespräch vorbereiten kannst.

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