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Multiple, unique: Allianz

Notre diversité est ce qui nous distingue. Ayez le courage d’être vous-même! Car c’est précisément notre caractère unique qui nous permet de sortir des sentiers battus ainsi que d’avoir des idées créatives et d’être vraiment innovants. Nous avons été récompensés par différents labels pour cet engagement.
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Diversity & Inclusion Statement

La diversité et l’inclusion sont au cœur de la culture d’entreprise d’Allianz Suisse. Nous apprécions et encourageons les perspectives uniques de nos collaborateurs et collaboratrices, indépendamment de leur origine ethnique ou culturelle, de leur âge, de leur sexe, de leur nationalité, de leur religion, de leur handicap ou de leur orientation sexuelle. L’égalité des chances signifie que nous donnons à tous et à toutes la possibilité de réussir. Depuis début 2022, nous nous concentrons sur les thèmes du genre et de l’inclusion des personnes handicapées. Notre culture d’entreprise offre l’espace nécessaire pour changer le monde sans que nos collaborateurs et collaboratrices aient à changer eux-mêmes. Chez nous, la diversité et l’inclusion signifient que personne n’est exclu et que tout le monde se sent bienvenu dans notre environnement de travail.
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Nous faisons partie des meilleurs employeurs de Suisse

Nous sommes fiers de faire partie des«Best Workplaces Suisse 2024» et d'être classés 9e dans la catégorie Large. Découvrez les défis passionnants qui vous attendent chez nous, comment vous pouvez faire partie de notre équipe et informez-vous sur nos places d'apprentissage vacantes.

Label Swiss LGBTI

Allianz Suisse est la première société d’assurances de Suisse à avoir obtenu le label Swiss LGBTI. Par ce label, elle donne un signal fort de son engagement en faveur de l’inclusion et de l’estime de ses collaborateurs et collaboratrices, quelles que soient leurs orientation et identité sexuelles. L’évaluation complète réalisée par la commission du label LGBTI Suisse le confirme: Allianz Suisse a ancré le thème de la diversité dans l’entreprise par des mesures systématiques, et cette dernière y est vécue au quotidien.

St. Gallen Diversity Benchmarking

Depuis 2021, Allianz Suisse arbore le label «St. Gallen Diversity Benchmarking – We participate» de l’Université de Saint-Gall. Par notre participation au benchmarking, nous voulons faire en sorte, sur la base d’analyses scientifiques, de nous mesurer aux autres entreprises en ce qui concerne la diversité et de nous améliorer sans cesse dans ce domaine.

Universum


Nous sommes fiers de figurer parmi les employeurs les plus attractifs de Suisse dans le secteur de l'assurance. Cette reconnaissance nous conforte dans notre volonté d'être un employeur respecté. Nous allons continuer à intensifier nos mesures et à nous concentrer sur l'attraction des meilleurs talents.

Charte Advance

Allianz Suisse a signé la charte Advance, une déclaration d’intention pour l’égalité des sexes dans l’économie suisse. Nous nous engageons par là à créer un environnement de travail assurant une procédure juste et équitable pour le recrutement, la rémunération et la fidélisation de la main-d’œuvre féminine et masculine.
A sense of mutual respect and mindfulness permeates our culture-in fact, it’s the key to our success.
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L'égalité des chances nous importe: nos collaborateurs et collaboratrices en témoignent

Tous nos collaborateurs et collaboratrices apportent leurs propres histoires. Ils s’engagent pour les choses qui leur tiennent particulièrement à cœur. Et vivent leurs propres personnalités. Faites connaissance avec quelques-uns d’entre eux et découvrez leurs histoires. 
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A career at Phenom Foods Market is more than the work you do. impact on the community, your personal growth and team members.
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Faites connaissance avec Silja
 

Silja a pu compter sur la compréhension et la flexibilité d'Allianz après un coup du sort familial. Découvrez son histoire et comment elle s'engage aujourd'hui pour aider les autres dans des situations similaires.
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Faites connaissance avec Robin

Robin défend notre communauté LGBTIQ et s’engage dans notre réseau interne «Allianz Pride Switzerland». Découvrez sa motivation et pourquoi Allianz Suisse est pour lui un lieu de diversité.
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Faites connaissance avec Johann

Après la naissance de ses jumeaux, Johann a bénéficié d’une offre intéressante de congé parental et il peut aujourd’hui passer beaucoup de temps avec sa famille grâce à un modèle flexible de travail à temps partiel. Découvrez comment Allianz soutient Johann dans son rôle de père. 
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A sense of mutual respect and mindfulness permeates our culture-in fact, it’s the key to our success.

Nos initiatives: nos engagements

Qu’est-ce qui est important pour vous? Qu’est-ce qui fait battre votre cœur? Nous tenons à ce que nos employé(e)s puissent échanger dans le cadre d’initiatives et de communautés, et puissent défendre leurs causes. Ensemble, nous nous engageons pour un avenir dans lequel chacun est traité sur un pied d’égalité.
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Allianz Pride Switzerland

Notre soutien à la communauté LGBTIQ+ est permanent, notamment dans le cadre de notre Allianz Pride Switzerland Community, dont les membres se réunissent régulièrement pour échanger et parler de questions d’actualité et de ce qui leur tient à cœur. En effet ,nous voulons que l’ensemble des collaborateurs et collaboratrices se sentent bien chez nous, quelle que soit leur orientation ou leur identité sexuelle.
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Women in Dialog

Women in Dialog offre une plateforme pour se créer un réseau au sein d’Allianz et avec des collègues du secteur financier ayant les mêmes aspirations. Nous encourageons les échanges sur des sujets actuels qui nous motivent. Le partage d’expériences, d’idées et de visions est au cœur de notre réseau. Nous nous adressons à l’ensemble des collègues intéressé(e)s qui veulent faire avancer les choses en matière d’égalité des genres, de conciliation de la famille et de la vie professionnelle, de top-sharing, de carrière et dans beaucoup d’autres domaines.
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Allianz Beyond

Allianz Beyond Switzerland s'engage pour l'inclusion des personnes handicapées au sein d'Allianz Suisse. L'inclusion est pour nous une question de culture, à laquelle nous voulons associer tous les collaborateurs/trices d'Allianz Suisse. Allianz Suisse s'engage notamment pour un lieu de travail sans barrières et crée des réseaux afin que les personnes concernées puissent obtenir des informations et un soutien.
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Partenariat Olympique et Paralympique

Nous sommes fiers d’être le partenaire des Mouvements Olympique et Paralympique en matière d’assurances. Nous partageons non seulement les mêmes valeurs, mais nous engageons également, en commun, pour plus de confiance en l’avenir – pour nos client(e)s et nos employé(e)s.

Allianz Suisse entretient un partenariat de longue date avec Swiss Paralympic et soutient ainsi le sport paralympique en Suisse. En tant qu'entreprise qui s'engage fortement en faveur de la diversité et de l'inclusion, nous souhaitons également promouvoir explicitement les possibilités de carrière des parathlètes.
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